(微信同号)培训对象
各企事业单位安全分管领导、安全经理、生产总监/经理/主管、一线主管、安全主管、EHS工程师等。
培训内容
第一讲：全面解读新《安全生产法》
1.《安全生产法》修订背景；
2.《安全生产法》修订思路；
3.《安全生产法》修订条款核心要求；
4.《安全生产法》修订条款对企事业单位的影响及对策。
第二讲：GB/T 29639-2020 《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》；
第三讲:《生产安全事故应急条例》《企业安全生产标准化基本规范》《企业安全生产标准化基本规范》等*政策法规标准详解；
第四讲：新《安全生产法》企业主体责任解读
1.企业的七项法律责任要求
2.企业安全员的法律责任要求
3.企业财务部的法律责任要求
4.五类企业组织机构的法律责任要求
5.企业安全管理人员职责
6.企业对从业人员培训的法定责任
7.特种设备作业人员的法律责任要求
8.安全标识的法律要求
9.安全装置的法律要求
10.安全档案管理的法律要求
11.风险分级管理的法律要求
12.安全通道的法律要求
13.安全告知的法律要求
14.劳动保护的法律要求
15.安全检查的法律要求
16.事故处理的法律要求
17.企业与从业人员要签订劳动合同
18.从业人员的权利和义务
19.其他相关法律责任
第五讲：新《安全生产法》企业责任风险解读
1.国家监管机构的法律责任
2.企业经营者的法律责任
3.经理人的法律责任
4.其他负责人的法律责任
5.企业的法律责任
6.签订“生死合同”的法律责任
7.员工不遵守安全作业的法律责任
8.不购买安全生产责任保险的法律责任
9.发生事故不组织抢救的法律责任
10.事故后的赔偿和处罚责任
第六讲：企业安全管理机制建立
第1节：企业安全管理10大措施
1.建立《安全管理台账》
2.明确公司安全红线（禁令）
3.做好三级安全生产教育
4.做好安全生产目视化
5.落实各项安全标准
6.落实各项安全作业规程
7.落实班组自主安全检查
8.明确员工安全行为和车辆行驶标准
9.做好重点危险源控制
10.落实消防安全“四懂”/“四会”
第2节：应急预案与应急响应机制
1.什么是应急预案
2.应急预案的分类
3.应急的含义
4.应急管理的概念
5.应急管理的四个阶段
6.应急管理的内容
7.应急预案的作用
8.应急预案编制步骤
1)第一步：成立应急预案编制工作组
2)第二步：资料搜集
3)第三步：风险评估
4)第四步：应急能力评估
5)第五步：应急预案编制
6)第六步：应急预案评审
9.应急预案演练：
1)《总则》的编写演练
2)《事故风险描述与应急组织机构及职责》的编写演练
3)《预防与预警》的编写演练
4)《应急响应》的编写演练
5)《保障措施》的编写演练
6)《应急预案管理》的编写演练
7)《应急预案》示例
第3节：事故调查与分析
1.事故调查的三个误区
2.损失起因与事故调查模式
3.事故调查与根源分析的目标
4.事故报告与管理要求
5.事故调查四步骤
6.事故调查过程
第七讲：企业安全文化建设
1.安全文化定义与形态体系
2.本质型安全员工
3.员工不良的安全文化
4.安全文化坐标系统
5.安全文化的四大载体
四、专家介绍
程 阳 兰台律师事务所合伙人，执业律师
赵万一 《现代法学》常务副主编，曾任西南政法大学民商法学院院长。民商法学科带头人，教授、博士生导师，兼任中国法学会理事、中国法学会民法学研究会副会长、中国仲裁法学研究会常务理事、中国法学会商法学研究会理事、福建省人民政府顾问、广东佛山市人民政府法律顾问、重庆市人大常委会立法咨询专家等。
赵瑞华 国家安监总局安全监督管理二司副司长
吴宗之 国家安全监管总局职业健康监督管理司司长
（每次培训从以上专家中选配，以实际通知到会专家为准）
生产安全合规培训
