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企业战略管理与成本控制

主讲老师: 李祎 李祎

主讲师资:李祎

课时安排: 1天/6小时
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: 通过系统的战略管理工具,逐一解析企业的生存战略、成长战略和发展战略的关键要素,让企业经营者和决策层迅速掌握可操作的战略管理工具、系统、理论和确保战略落地的具体方法。
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2023-06-08 12:39

【课程背景】

企业最大的失误,是战略失误;企业最高的成本,是决策的成本。本课程从中国企业经营现状和实际出发,深刻解析中国企业的战略软肋,根据企业不同阶段的成长特点,帮助企业经营者和决策层科学决策、准确定位。通过系统的战略管理工具,逐一解析企业的生存战略、成长战略和发展战略的关键要素,让企业经营者和决策层迅速掌握可操作的战略管理工具、系统、理论和确保战略落地的具体方法。

【课程收益】

● 了解企业战略与战略解码把控公司战略方针;

● 掌握成本结构和具体管控方法,推动企业从财务到业务全面降本增效;

● 掌握全局的财务经营思维,从经营的思维赋能企业运营管理;

【课程特色】

课前深入调查企业成本控制存在的主要问题,以便有针对性的解读。课程结合学员单位的情况进行实际情景模拟实操演练,并从体验中获得感悟。使晦涩难懂的财务知识变的通俗易懂。课程将结合老师二十年多年的实战经验,案例均是由老师亲身操作,真实可鉴;针对性设计以现实企业为背景的实战演练,消化课程知识,让学员把错误犯在课堂里,把正确方法带回去;分组研讨、课堂演练,在愉快幽默的氛围中引导学员学习并实践成本管理知识。

【课程对象】企业各层级管理者

【课程时长】1-2天

【课程大纲】

一、定局,经营决策与战略格局

1、经营决策,选择大于努力

1)战略视野:放眼全局,还是着眼当下

2)经营决策:选择大于努力

案例:华为和联想不同的选择

2、影响决策的几大要素

1)企业家境界与企业格局

苹果的选择与诺基亚的放弃

2)外部环境与颠覆性技术创新

3)个人决策与组织决策

案例:荷兰《公司法》是这样修改的

3、经营环境与企业财务战略:解读财务战略

案例:国内外形势变动中华为和中兴的财务战略选择

1)会计视角的财务管理

2)战略视角的财务管理

3)现代企业的财务管理体系

研讨:学员各企业财务体系?

 

二、企业成本构成——着手根源解决问题

1、成本控制现状——新常态下的后疫情时代

1)当前时代特点

特点1:不确定因素增加

特点2:经济发展速度减缓

特点3:企业进入微利时代

特点4:财务数字化转型

2)成本控制的原则

原则1:保证供应链——保生产

原则2:节约——节费用

原则3:提高运营效率——提能

2、成本要素分析

1)产品成本:直接材料、直接人工、制造费用

2)期间成本:销售费用、管理费用、财务费用

3、企业成本控制的着手点

1)降低产品成本

2)降低期间费用

3)降低无关消耗和损失

4)提高产品周转速度

演练:选择企业的案例或设计一个场景,让学员思考解决方案

三、杜邦财务分析体系——参考企业成本控制指标,进行事后分析

导入:杜邦财务分析体系简介

1、杜邦财务分析体系的构成

1)净资产报酬率:资本盈利能力综合指标

2)销售净利率:商品经营能力指标

3)资产周转率:资产运营能力指标

4)权益乘数:长期偿债能力指标

2、参考指标,发现降低企业成本途径

途径1:降低销售成本

途径2:降低各项费用

途径3:注意平衡增加收入、加快资产周转速度的关系

四、成本管理三大方法——企业成本控制的工具

1、方法一:变动成本法

导入案例:会计魔术

1)内容:变动成本、固定成本、混合成本

2)分析:变动成本法下的本量利

3)思考:边际贡献

实操演练:企业经营决策——继续生产vs停产

2、方法2:作业成本法

分析:传统成本法的缺点

改进思路:间接费用划分为多个间接成本库

对比:与传统成本法的区别

案例:企业产品定价决策

3、步骤:作业成本管理

1)作业分析

2)成本动因分析

3)优化作业

4)作业业绩评价

实战演练:寻找不增值作业

4、方法3:目标成本法

实施程序:目标成本制定、分解、实现和优化

分析:目标成本控制与产品设计

案例分析:丰田公司目标成本管理

课程要点总结,现场答疑解惑

 
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