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销售生产力管理

2024-10-30 09:370
课程预约:13121392666 隋老师
学习费用:面议
课时安排:2天
主讲老师:薛胜刚
课程简介:《销售生产力管理》课程专注于提升销售团队的效率与业绩。课程涵盖销售流程优化、销售技巧提升、客户关系管理、销售数据分析等内容,通过理论讲解、案例分析、实操演练等多元化教学方式,帮助学员深入理解销售生产力的核心要素,掌握高效销售管理的技巧。本课程旨在培养学员的销售管理能力,提升销售团队的执行力与竞争力,助力企业实现销售业绩的持续增长与市场拓展。

销售生产力管理(2天)

前言:

本课程旨在提升销售管理人员和销售人员完成指标的能力。

让销售人员有思路有方法的对个人的销售业绩做短长期的规划,通过运用简便、有效的分析工具,将目标转化为具体的销售活动计划,从而确保实现销售目标。

同时,为销售管理人员提供良好的管理工具,以辅导和支持销售人员的活动。

本次培训,所产生的销售工具将成为管理人员和销售人员沟通的纽带。

培训目标:

课程结束后,参加人员应该能掌握以下几点:

· 掌握如何建立、巩固和发展客户的思路和方法

· 分析如何策略性地达成目标,减少在销售预测、客户管理中主观因素的影响

· 有效地提高个人的销售业绩

· 让看似复杂的销售工作流程化,让销售的成功成为必然。

课程大纲:

第一章:影响销售业绩的因素(第一天9:00-10:30

■ 案例分析:他们的业绩因何不同

■ 对各种影响因素的分析

■ 外部因素分析

■ 内部因素分析

■ 个人因素分析

■ 如何面对这些影响

方法:讲解、案例分析、讨论

目的:通过案例探讨业绩不同的原因,使学员认识到影响业绩的各种因素及对策。同时发现业绩形成的模式。

 

第二章:RAC模型和销售平台(第一天 10:45-1200

■ RAC模型

■ 对绩效、活动和能力的分析

■ 案例分析:谁更容易完成销售指标

■ 绩效和活动的关系

■ 活动和能力的关系

■ 做猎人还是做农夫

■ 销售活动曲线和平台思想

方法:讲解、讨论、测试

目的:对业绩形成的模式,做进一步分析。深刻理解绩效、活动、能力之间的联系,形成统一的业务发展思路。

第三章:潜在客户开发(第一天13:00-16:30

■ 您的目标市场

■ 潜在客户的来源

■ 如何衡量潜力客户的价值

■ 小组作业:建立筛选准则

■ 您的优先考虑

方法:讲解、案例分析、小组讨论

目的:探讨新客户的来源,对新客户的跟进价值做分析,使客户开发工作高效。

 

第四章:热客户跟踪(第二天9:00-12:00

■ 客户购买过程分析

■ 相应的您的销售流程

■ 成交热度:衡量成交的可能性

■ 案例分析:他能完成任务吗

■ 建立策略清单

方法:讲解、小组作业、点评

目的:将客户的跟进流程化、规范化,通过您的战术活动,增加项目成功的概率。

 

第五章:维护和发展现有的客户(第二天13:00-16:00

■ 案例分析:客户为什么不再购买

■ 客户继续购买的原因

■ 客户服务和客户满意

■ 客户满意和重复购买

■ 你如何评估与现有客户关系的好坏

■ 小组作业:建立您的围墙准则

方法:讲解、案例分析、讨论、点评

目的:通过案例,分析客户为什么不再购买,对客户再次购买的理由做分析。指导学员建立维护老客户的标准和活动清单。

 

第六章:流程监控和销售计划(第二天16:00-16:30

■ 销售人员如何分析自己的业务

■ 销售经理如何分析和监控销售过程

■ 销售经理与销售人员的辅导沟通

■ 小组作业:制定销售计划

方法:案例分析、讲解、讨论、小组作业

目的:使学员协调总体销售活动,让整个销售系统有效运转起来,并便于监控。同时,制定可行的销售计划。


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