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《群书治要之知人善任之道》 课程大纲

2024-04-15 15:250
课程预约:13121392666 隋老师
学习费用:面议
课时安排:1天/6小时
主讲老师:罗文娟
课程简介:国学智慧,源远流长,博大精深,蕴含着中华民族数千年的文化精髓。它涵盖了诗词歌赋、经史子集等多个领域,体现了古人的智慧与哲思。国学智慧注重修身齐家治国平天下,倡导仁爱、诚信、忠诚等美德,对于现代人的品格塑造和道德修养具有深远影响。通过学习国学,我们可以汲取古人的智慧,提升自我修养,增强文化自信。同时,国学智慧也为现代社会提供了丰富的治理理念和人生指南,有助于我们更好地应对挑战,实现个人和社会的和谐发展。


【课程背景】

中华文化博大精深,源远流长,唐太宗时期编纂的《群书治要》,更是中华文化的精华篇章,蕴含著数几千年来古圣先贤格物、致知、诚意、正心、修身、齐家、治国、平天下的管理智慧、理念、方法、成效与经验,是非常重要的治世宝典。《群书治要》成就了中国历史上著名的大唐盛世后,在中国消失1300多年,现经由日本回到中国,就现代企业而言,《群书治要》是企业管理与经营的最佳指导手册,能够产生弘大深远的功效。

国学管理智慧既适用于管理一个部门、一个组织,也适用于自我管理和家庭管理,因为管理的对象都是人,这正是儒家修、齐、治、平的逻辑原理所在。职业经理人如果能够学习《群书治要》,并且在生活或工作当中落实,就能使企业健康发展,家庭蒸蒸日上。

本课程以古代君臣治国必备的教科书《群书治要》为立足点,全面解析该书中所蕴含的管理智慧和道德力量,希冀管理者在参悟《群书治要》得、选、育、用、留人之道的过程中,成长为一流的管理者,吸引一流的人才,带领一流的团队,成就一流的事业。

【课程特色】

以讲授为主、实战实效的启发、互动式培训,让学员学的轻松,让培训真正产生效果

课程形式

专业讲授、引导启发、分组讨论、案例分析、视频、角色扮演等

【课程对象】

董事长、总经理、职业经理人及政府行政机关中高层公务员等

【课程时长】

2天6小时/天

 

课程大纲

壹、得人之道--同声相应,同气相求

一、得人的重要性

1、为政在于得人

2、贤能之士,何世无之

 

二、得人的法则

1、吸引力法则

2、视对方所需

3、因人以致人

 

三、得人七方

 

贰、观人之道—八观六验、八征九虑

一、观人的必要性

1、观人才能知人善任

2、观人首要正己自知

3、观人会提升自己的品性

 

二、观人八法

 

三、观人六验

 

四、考查八征

 

五、考察九虑

 

叁、用人之道----任贤远佞,五贤七害

一、用人事关重大

1、用人关系组织治乱

2、用人关系企业文化

3、用人关系领导者个人安危

 

二、人才分六个等级

 

三、九种品德选人才

 

四、任用五种贤才

 

五、慎用四种人

 

六、远离七种有害之人

 

七、贤才不被重用的七种环境

 

八、用人八忌

 

肆、育人之道—以孝为要,恕人教人

一、恕人教人六则

1、教化不行,罪不在人

2、反复教化,迫而用刑

3、用法严酷,祸在不远

4、用爱执法,虽罚不怨

5、换位激发,使之君子

6、率先垂范,做人榜样

 

二、教化之道

1、君子务本,孝为德本

2、五伦之教,十义之化

3、道德教育,礼义廉耻

4、因果教育,顺吉逆凶

5、御前讲座,教化常行

 

伍、留人之道----贵人重人,爱人富人

一、贵人重人

1、爱人而安,好士而荣

2、求贤辅佐,以利天下

3、贤德之人,教君爱人

4、对继承人,谆谆教导

5、对普通人,一言而赏

6、求取谏言,下情上达

 

二、爱人恤人

1、先恕后教,尧之道也

2、仁者爱人,天下归心

3、循义而治,循理而为

4、施恩加惠,体恤百姓

 

三、富人利人

1、节欲富人,重视本业

2、爱出爱返,福往福来

3、分配公平,让利与人

 


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