彭健

Ø   摩托罗拉大学（国内第一家企业大学）领导力项目、讲师培养与发展负责人

Ø   上市集团天士力控股集团培训中心高级经理

Ø   捷信金融培训中心专职讲师团队赋能负责人

Ø   结构性思维认证讲师

Ø   DDI领导力认证讲师

Ø   Visual DISC认证导师、报告解读师和分析师

Ø   引导的规律研究院认证讲师

【个人简介】

彭老师有22年的甲方培训管理经验，历经多家外资企业、上市集团的企业大学培训管理工作，在企业内训师/兼职讲师的培养与发展、领导力系列课程、培训体系搭建、工作坊引导等方面积累了丰富的授课技巧和培训管理实践经验，近10年间的主要研究方向为企业内训师的培养发展及问题解决型工作坊/研讨会的引导。

n  摩托罗拉大学：12年工作经历中，先后负责

Ø  管理与领导力学院中的初级管理者培训班、中层管理者培训班的运营

Ø  讲师认证与发展，负责课程的更新与讲师认证、培养工作

n  国民地产发展有限公司

Ø      组建了培训部门

Ø      搭建了培训体系、课程体系、师资体系

n  在天士力培训中心初创阶段加入，负责

Ø  培训体系搭建

Ø  内部讲师培养与发展

Ø  经理级、总监级、总经理级培训班的课程体系搭建及部分课程的讲授

n  捷信金融（国内唯一外资消费金融公司）

Ø  负责全集团750名专职业务讲师授课能力的提升及职业通道的搭建

Ø  做为内部专家，对领导力培训团队、通用课程团队给予指导

Ø  培养的多位讲师获得中国培训杂志主办的地区性年度“我是好讲师大赛”一、二、三等奖

Ø  成功地设计并实施了年度战略解码工作坊并引入集团所有一级部门

彭老师依托在摩托罗拉大学工作的12年经历，对企业大学动营的三驾马车——培训运营体系、课程体系、讲师体系都有深入的实践经验，并在之后的工作中为多家企业大学、培训中心搭建了培训体系、流程制度。

彭老师现全身心地为企业各级人员赋能，贯彻着“助人达成目标，共创美好未来”的理念。

【授课风格】

彭老师有着深厚的理论与实践基础，能够将中西文化融会贯通在课程内容中，运用引导式培训方式，授课生动活泼，亲和力强，善于营造以学员为中心的课堂气氛，运用多种培训手段寓教于乐，培训效果可检验、落地性强。

【主讲课程】

TTT类

培训师授课技巧及课程设计基础

成为引导式培训师

课程设计与开发工作坊

从心开始课程设计

结构性思维与清晰表达

引导魔法箱

管理类

DISC-VD双赢沟通

DISC打造高效能团队

问题分析与解决工作坊

复盘工作坊

团队融合工作坊

如何让管理者开好研讨会（目标分解版）

新任管理者领导力精要

教练式领导力

【服务客户】

电子行业：微软、联想、北方华创、飞思卡尔、中芯国际、约翰克兰、万可电子、西迪斯电子、大都克、通卡智能

建筑：中建一局、中财建设

能源：中海油、海科集团、、博途新能源

汽车行业：雷诺日产、雷诺日产三菱联盟学院、德国大众、一汽大众、一汽丰田、汉特曼轻金属铸造、捷威动力、捷温汽车系统

金融：捷信金融、高信隆集团、招商银行

医药：天士力集团、国药集团

其它：国家电网、波音、便利蜂、作业帮、海淀区教育局波音公司、亿海蓝