- 2023-11-13 10:08吴大有：未来组织 需要具有同理心的人
- 2023-11-13 10:08吴大有：高效企业 未来=透明度+信任感
- 2023-11-13 10:07吴大有：未来平台 =个人“身心完整”+组织透明化
- 2023-11-13 10:07吴大有：超级个体 需求=选择权+价值观
- 2023-11-13 10:06吴大有：企业趋势 未来工作=超级个体+生态平台
- 2023-11-10 14:40朱士尧：倡导献身精神
- 2023-11-10 14:37朱士尧：华为度过冬天的至尊法宝
- 2023-11-10 14:36朱士尧：从基层奋斗者中提拔干部
- 2023-11-10 14:35朱士尧：华为奋斗者文化
- 2023-11-10 14:18王守清：什么样的项目适合用PPP？
- 2023-11-10 14:17王守清：PPP并非新兴概念
- 2023-11-10 14:17王守清：金融机构参与PPP的三种具体融资模式
- 2023-11-10 14:16王守清：PPP项目的资产产权、经营权和收益权能否用来融资？
- 2023-11-10 14:16王守清：如何看地方成立的各类PPP产业基金？
- 2023-11-10 14:15王守清：PPP项目融资最大的难题是什么？
- 2023-11-10 14:14王守清：新机制推动PPP大瘦身
- 2023-11-10 14:14王守清：PPP迎来“新机制” 民营企业收获重大政策利好
- 2023-11-10 13:54宋承敏：中国品牌要如何实现从量到质的转变？
- 2023-11-10 13:41许林芳：中层管理者扮演哪些重要角色？
- 2023-11-10 13:41许林芳：绩效包含哪几个部分？
