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高层次人才的精准选拔技术
【课程背景】企业要健康、快速发展，人才是首要问题。尤其是高层次人才，更是直接影响到企业的效率和效益，从而关系到企业的成败
2022-11-19 10:12
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
十四五规划背景下的高效
人力
资源规划
【课程背景】
人力
资源规划是一项系统工程，是一个企业如何从
人力
资源的角度进行合理的中长期规划以实现企业战略目标，同时通过人
2022-11-19 10:11
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
人才挖掘与人才库建设
【课程背景】众所周知，企业的竞争归根结底就是人才的竞争。但在市场快速变化及转型节奏加剧的大背景下，越来越多的企业更加面临
2022-11-19 10:11
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
数字时代的
人力
资源管理新模式
【课程背景】以移动互联网、云计算、大数据、人工智能、物联网、区块链等为代表的新一代数字化技术正颠覆着人类的生产和生活方式
2022-11-19 10:10
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
数字时代下的企业文化系统构建与高效落地方法
【课程背景】 随着数字时代的到来，越来越多的企业开始向数字化转型。AI、大数据、智能化开始广泛的走进企业，应用于企业的生产
2022-11-19 10:10
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
校园招聘目视快速识人技术
【课程背景】得人才者得“天下”。在竞争日益激烈的商业环境中，企业竞争的核心逐渐演化为人才的竞争。然“千里马”常有，而“伯
2022-11-19 10:10
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
数字时代的企业转型路径与业绩倍增策略
【课程背景】 今日的中国经济，仍处在产业升级换档、中美贸易战、贸易保护主义与逆全球化的大背景下，再加上新冠病毒疫情仍在全
2022-11-19 10:09
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
战略
人力
资源管理与组织赋能
【课程背景】战略性
人力
资源管理是为提升企业整体绩效，维持或加强企业竞争优势，而产生的一种更高要求的
人力
资源管理方式，是继
2022-11-19 10:09
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
数字经济背景下的传统企业数字化转型策略
【课程背景】 今天，越来越多的数字新技术如物联网、大数据、云计算和人工智能等，在进行深度的应用，而数字化时代下的商业模式
2022-11-19 10:09
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
组织行为学
【课程背景】俗话说：人上一百，形形色色。在组织中，不同的个人各有不同，不管是工作经历、学习背景、性格还是做事风格，不可避
2022-11-19 10:09
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
军令如山-团队百分百执行力
【课程背景】后疫情时代下，世界经济的不确定性显著加强，企业面临前所未有的机遇和挑战，在竞争日趋激烈的商战环境中我们如何逆
2022-11-19 09:44
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
高绩效团队建设与执行力
【课程背景】后疫情时代下，世界经济的不确定性显著加强，企业面临前所未有的机遇和挑战，而团队建设管理中执行乏力、目标模糊、
2022-11-19 09:43
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
打胜仗总动员-2022高绩效铁军团队特训营（3天2夜）
课程背景:开局就是决战，起步就要冲刺！在历时两年多的疫情攻坚战过后，更多的企业将重新思考战略方向和业务打法，在2022年这样
2022-11-19 09:42
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
旗帜与荣耀-构建能打胜仗的铁军团队
【课程背景】开局就是决战，起步就要冲刺。开门红是企业的一项重要的启动仪式，其对全年额业绩任务占了非常重要的比重，开门红启
2022-11-19 09:40
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
引导魔法箱
【课程背景】成为一名优秀的引导者Facilitator需要学习和掌握常用引导工具、依据需求目标设计工作坊的流程，并具有灵活的引导者
2022-11-18 11:42
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
驾驭讲台 ——成为引导式培训师
【课程背景】－培训缺少吸引力？－学员被动参与？－真正帮到学员了吗？－价值得到认可了吗？－培训结果难衡量？－现场学员不专注
2022-11-18 11:42
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
用结果说话-高执行力与高绩效团队
【课程背景】对于所有的管理者而言，建立一个高执行力的团队是非常重要的。高执行力团队从战略思考出发，产生工作成果并且速度更
2022-11-18 09:07
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
迎接多变的时代-打造敏捷型组织团队
【课程背景】 企业发展到一定规模之后，由于制度、职能各方面的滞后性所导致阻碍企业发展的种种危机，就会出现“固化成疾，难以
2022-11-18 09:06
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
效能倍增的力量--团队协同与创新
【课程背景】团队协作程度，既是团队所显现出来的自愿合作和协同努力的精神，也是调动团队资源和才智的方法。良好的协作沟通，能
2022-11-18 09:03
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
面议
跨越多元化障碍—管理复杂团队的能力
【课程背景】 时代在发展，今天的管理者在很多地方都需要面临前所未有的挑战：企业管控模式的改变，直线领导线、虚线领导线如何
2022-11-18 08:56
[北京]
清大教育研究院
[未核实]
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