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《责任 目标 激情 共创》 经典体验式
培训
项目
戈德堡装置:是一种设计精密而复杂的机械,以迂回曲折的方法去完成一些其实是非常简单的工作,例如倒一杯茶,或打一只蛋等等。设
2024-04-23 14:03
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优课画布—场景化课程设计与开发
课程背景竞争加剧,人才流失加快,越来越多的企业开始意识到需要将优秀的知识、技能沉淀到企业当中,并以此来提升组织核心竞争力
2024-04-22 15:41
[北京]
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优设画布——场景化微课开发
课程背景◆
培训
预算年年降低,要求只增不减,还要提升
培训
效率,降低成本,怎么破?◆辛苦安排
培训
了,员工要么说忙,要么说不贴
2024-04-22 15:41
[北京]
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优师画布——场景化TTT精彩授课
课程背景◆为什么说传统的TTT课程见效甚微?1.传统的
培训
是以“⽼师”为核心,⽼师把⾃⼰的知识汇总然后灌输给学员即算
培训
了,
2024-04-22 15:41
[北京]
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内部讲师课程打造工作坊
项目背景上了很多的TTT课程,两三天的课程,学员听的头头是道,感觉老师讲的非常有道理,结构框架也很完整,课后到学员自己动手
2024-04-22 15:21
[北京]
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《高效执行力工作方法-PDCA》
培训
【课程背景】为什么看似完美的计划却没有得到预期的结果?为什么正确的决策却得不到正确的结果?为什么高层、中层、基层相互埋怨
2024-04-22 14:53
[北京]
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基于岗位经验内化的
培训
师培养
【课程背景】企业的经营与发展离不开文化和理念的传承,离不开技能和技术的传播,离不开信息和知识的传递。因此,将组织既有岗位
2024-04-22 14:27
[北京]
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TTT——企业内训师培养课程方案
【课程背景】相对于身价不菲的职业
培训
师,真正能有效的帮助企业解决问题和创造价值的是来自于业务一线的内训师,因此,企业内训
2024-04-22 14:27
[北京]
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银行人的职业素养与个人品牌打造
【课程背景】员工作为一个团队最核心、最具竞争力的组成部分,是企业发展的关键因素。企业是否拥有高素质的员工、能否把员工恰如
2024-04-19 14:28
[北京]
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“任督通脉”成才班©——企业内训师(TTT)课程
【课程背景】企业发展离不开产品创新、业务创新、管理创新,而创新工作的主体是人,人的发展对企业发展中呈现出越来越重要的作用
2024-04-19 14:06
[北京]
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行为心理学体验式
培训
《沙漠掘金》
一、课程背景:《沙漠掘金》(Gold of the Desert King)课程是从加拿大Eagle’s Flight公司引进的经典体验式
培训
课程;已被清华
2024-04-19 13:22
[北京]
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内训师经验萃取与能力复制
【课程背景】企业里不乏优秀的技术人员、管理人员等,但他们当中大多数人不擅于将自己的宝贵的经验转化为知识,即萃取,所以当人
2024-04-19 13:03
[北京]
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TTT之课程开发与设计——企业讲师高级研修班
一、课程收益:通过本次研修班训练的学员能够有效使用思维导图(Mindjet)开发课程。掌握课程开发流程,熟练掌握“SAVI技术”的
2024-04-19 12:34
[北京]
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《TTT职业
培训
师训练营》 课程简介
课程简介:TTT是Train the Trainer的缩写,意为
培训
培训
师,是一门以提升
培训
师职业技能和职业素质的训练课程,是业余讲师迈向职
2024-04-19 11:42
[北京]
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员工导师在岗辅导技能
培训
课程目标:1、带教导师做好自我角色认知与定位,提升导师素养;2、通过课程分组研讨、演练与应用,帮助导师学会科学、有效的为新
2024-04-18 16:11
[北京]
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银行客户投诉抱怨处理技巧
课程背景在银行竞争日益白热化,以及网络金融迅猛发展的时代,客户对银行服务的要求越来越高,而服务期望值的升高往往伴随着满意
2024-04-18 16:00
[北京]
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银行网点负责人综合管理能力提升
课程目标通过网点负责人管理技能提升课程的学习,您将得到坚实、精准、超速的管理能力提升;强化管理角色意识,加强自身管理职
2024-04-18 16:00
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银行新晋行长管理技能修炼
一、课程背景:银行的新晋行长处在金融机构管理金子塔的中间,担负着承上启下的重任,同时承受着来自领导、下属、同事、客户等多
2024-04-18 16:00
[北京]
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新进大学生入职专题
培训
前言:对于初入社会的大学毕业生,他们更需要我们企业的关注,由于一直在家庭与学校之间生活,缺乏对社会(更不用说是企业)的了
2024-04-18 15:52
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全渠道营销组织能力提升
培训
【课程目标】:1.提高营销的策划与组织能力:在营销主题策划与组织实施、线上线下各类营销方式几个方面,提升运营能力!2.提高整
2024-04-18 15:40
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