推广 热搜: 2022  财务  微信  法律    网格化  管理  营销  总裁班  安全 

新时期餐饮业现状与发展趋势

主讲老师: 孙红伟 孙红伟

主讲师资:孙红伟

课时安排: 1天/6小时
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: 趋势发展是一个动态且复杂的过程,它代表了社会、经济、文化等多个领域的演变方向。趋势的形成往往始于细微之处,但随着时间的推移,会逐渐获得更广泛的认可,并产生深远影响。趋势的发展具有自我加速的特点,初期可能缓慢,但随着更多人的加入,其发展速度会显著增加。同时,趋势也具有不可逆转性,一旦形成便难以改变,成为人们生活和工作方式的一部分。 然而,趋势并非一成不变,它们在不断演变中可能产生新的趋势,这些新趋势可能与原趋势密切相关,也可能代表全新的发展方向。此外,趋势的发展还受到多种外部因素的影响,如技术进步、市
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2024-07-22 09:57


【培训课时】

1/6课时


【培训师】

孙老师

【培训对象】

餐饮企业管理人员 

【培训特点】

融顾问式、教练式于一体;“讲授+方法+工具+实务”结合:

案例剖析+角色扮演+情景模拟+小组PK+答疑分享+音乐视频+故事游戏+室内拓展

【培训优势】

系统专业:十一年餐饮经营管理经验总结与积累,非行业外“空降兵”。

品质高端:九年总裁班培训经验,课程内容前沿高端,非普通培训层次。

深层互动:课堂氛围激情生动,互动紧绕课程主题内容,非哗众取宠。

易懂易用:案例剖析,讲解深入浅出,方法简单实用,非业外案例方法,好听不实用。

【课程背景】:

【课程收益】:

 了解餐饮产业特点;

 学习餐饮业当前现状;

 了解餐饮业线上外卖发展趋势;

 掌握餐饮业整体发展趋势。

【课程大纲】:

第一版块: 现代餐饮业主流业态特征现状

一、传统餐饮业态类型解析

1、9大业态类型特征解析

2、投资环境、项目特征、优势弊端

3、市场兼容、目标客群、主题定位

4、盈利亮点、风险规避

、传统餐饮行业特性与发展现状

1、经营项目与现状特征

2、竞争环境与现状特征

3、消费行为与现状特征

4、供应链环境与现状特征

第二版块: 传统餐饮企业线上外卖发展前景

一、市场增长空间巨大

二、三四线城市发展前景广阔

三、品质竞争加强

四、异地差旅人士成为不可忽视消费群体

五、非正餐时段商机显现

六、一两人消费成主流

七、加班族是重要消费群体

八、七成传统企业未完成互联网+转型

第三版块: 餐饮业发展前景与整体发展趋势

一、现代餐饮业发展前景

1、网络时代的现代化进程

2、开放式的先进管理

3、国际品牌的领先优势

4、市场规模与效益突显

5、国内餐饮集团化之路

二、现代餐饮业整体发展趋势

1、餐饮个性化趋势

2、餐饮养生化趋势

3、餐饮联盟化趋势

4、餐饮生态化趋势

5、餐饮移动化趋势

6、餐饮智慧化趋势

 

【备注】:

 本课纲内容将在课堂现场根据学员反馈信息对本主题课件内容作适当调整;

 企业需按照《培训物料清单》与会场布置要求”提前做好充分准备工作;

 企业、机构未经授权不得在课堂现场录像和录音。

本课纲为孙老师版权内容,抄袭、贴用、伪原创均属侵权。

 


 
反对 0举报 0 收藏 0
更多>与新时期餐饮业现状与发展趋势相关内训课
新常态下管理会计在企业发展中的应用 碳达峰碳中和对中小企业发展的影响 十九大解读与企业发展规划 国内国际发展趋势及基础业务拓展 年度医药行业政策解读应对及发展趋势 大健康与医美领域发展趋势发展趋势 职业生涯规划与职业发展 企业转型与内部孵化创新
孙红伟老师介绍>孙红伟老师其它课程
新常态下中国酒店业现状与发展趋势 酒店员工压力与情绪管理 新时期酒店企业运营管理创新 新时期酒店宾客关系管理技巧 如何持续提升酒店销售业绩 王牌领袖酒店店长特训营 王牌领袖酒店店长特训营 酒店卓越中基层人员的6项修炼
网站首页  |  关于我们  |  联系方式  |  诚聘英才  |  网站声明  |  隐私保障及免责声明  |  网站地图  |  排名推广  |  广告服务  |  积分换礼  |  网站留言  |  RSS订阅  |  违规举报  |  京ICP备11016574号-25