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演讲结构与公众魅力表达

主讲老师: 牟坤 牟坤
课时安排: 1天/6小时
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: 基于以上两点,本课程从思维出发,在思维底层搭建有逻辑的框架,有利于增强管理人员的逻辑说服能力,目标为导向的解决问题能力,同时,提升管理人员在表达上的价值呈现,让产品更加值钱,让表达有理有据,让听众记住你。
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2023-07-05 09:19


授课背景:

在职场上,无论是在一次办公会议上发言,或是跟客户做的一次产品介绍。都需要一场条理清晰、逻辑明确,同时又让人印象深刻的“演讲”。拥有公众演讲能力,可以最大程度建立个人品牌和企业影响力,是这个关注效率、社交型社会的一项必备技能!

演讲分为成“演”和“讲”两个阶段,“讲”的内容是基础,没有要点、杂乱无章的内容相当缺乏说服力,也大大增加了沟通成本; “演”的形式是呈现,是听众最直观感受到的部分,也直接影响了听众的判断。

基于以上两点,本课程从思维出发,在思维底层搭建有逻辑的框架,有利于增强管理人员的逻辑说服能力,目标为导向的解决问题能力,同时,提升管理人员在表达上的价值呈现,让产品更加值钱,让表达有理有据,让听众记住你。

 

  课程目标

Ø 掌握演讲必须具备的两项重要技能,组织内容和表现形式;

Ø  如何构建演讲结构,有理有据,能够让受众能听懂;

Ø 如何组织演讲素材,让听众印象深刻;

Ø 如何建立演讲者的自信及自我形象;

Ø 如何听懂听众的问题,并作适切的回答。

 

   课程对象

企业员工

课程时间

一天

课程形式

讲师引导、视频观赏、案例分析、情境演练、现场训练

课程内容大纲

          第一讲:演讲基础之 - 角色认知

一、 演讲的本质是输出

1、 扩大个人及企业影响力

2、 提高演讲效率的6

 

二、 演讲者的素质要求

1、 专业知识

2、 熟练技巧

3、 积极心态

4、 良好习惯

5、 随时随地演讲

 

三、 演讲必备的两大重要技能

1、 组织内容是基础

2、 表现形式更重要

 

第二讲:演讲基础之 - 积极心态

一、 突破演讲的紧张情绪

1、 情绪紧张的表现

2、 心理紧张的5个原因

3、 突破紧张的7个方法

 

二、 培养积极的心态

1、 心态的重要性

2、 心理暗示与正向强化

 

第三讲:演讲内容之 - 结构框架

一、 以终为始 - 演讲的目标

1、 为什么要做这次演讲

2、 听众的角色和喜好是什么

3、 我希望让听众做什么

 

二、 演讲的结构之美

1、 理清我的思维

Ø 结论先行,要点明确

Ø 上下对应,有理有据

Ø 分类清楚,条理分明

Ø 辑排序,主次有别

2、 经典实用的四种结构

Ø 黄金圈法则结构

Ø PREP结构

Ø 时间轴结构

Ø 金字塔结构

 

第四讲:演讲内容之  组织素材

1、 学会讲故事

Ø 笑点、泪点,痛点

Ø 培养故事思维的方法

Ø 情节设计的U型公式”

 

2、 数据有理有据

Ø 类比有冲击力

Ø 视觉展示印象深刻

 

3、 修辞:对偶、小词儿,保底招儿

 

4、 PPT呈现时的价值突出

Ø 从对方利益出发,立场鲜明

Ø 价值表达 包装“卖点”

Ø 煽情表达 打动人心

 

第五讲:演讲呈现之  开场和结尾

1、 激发听众兴趣的开场白:断言、顺承、共情、道具

2、 让人印象深刻的5种自我介绍的方法

3、 收尾两动作:总结概括与点睛升华

 

第六讲:演讲呈现之  表现形式

一、 演讲中的好声音

1、 咬字清晰,注意停顿

2、 语速控制,重点突出

3、 语音语调,力量情感

4、 节奏变化,完美呈现

5、 规避口头禅


二、身体语言也在演讲

1、 着装的要求

2、 目光和表情训练

3、 手势:加强效果

4、 身体的移动训练

 

三、 听众问题的解答

1、 五种不同的问题类型

2、 转问法和反问法

 

四、打造自己的演讲风格

      1 扬长避短

      2 价值观输出

      3 保持真诚

 
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