推广 热搜: 2022  财务  微信  法律    网格化  管理  营销  总裁班  安全 

医患沟通技巧培训

主讲老师: 蒲黄 蒲黄

主讲师资:蒲黄

课时安排: 1天,6小时/天
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: 在医疗行业竞争日趋激烈的今天,优秀的服务品质成为决定医院经营持续发展的关键。 医务人员熟练掌握与患者的沟通技巧,可以大幅度提高服务品质,进一步提升综合素质,是构建和谐医患关系、努力创建公众满意医院的关键。
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2022-12-07 09:46

【课程背景】

业绩最高的医生不是技术最好的医生,口碑最好的医生不是职称最高的医生,75%以上的医院投诉案例均来源于患者的沟通不畅

在医疗行业竞争日趋激烈的今天,优秀服务品质成为决定医院经营持续发展的关键。

医务人员熟练掌握与患者的沟通技巧可以大幅度提高服务品质,进一步提升综合素质,是构建和谐医患关系努力创建公众满意医院的关键


【课程收益】

Ø  熟练掌握服务患者的八大沟通方式

Ø  学会语言的礼仪、了解谈话的礼节

Ø  掌握标准规范的实用礼貌服务用语

Ø  掌握“反话正说”的技巧,避免“正话反说”的尴尬

Ø  禁止多余的话,避免不该说的话

Ø  注意谈话的态度,充分利用辅助语言


【课程特色】理念分享、案例讨论、学员互动、点评启示、图片视频情景再现、角色体会、引导借鉴、及一反三。


【课程对象】医师、医技、护理人员


【课程时间】1天(6小时)


【课程大纲】

一、语言礼仪

1.患者需要热情的欢迎

Ø  讲话时的目光

Ø  问候加上患者的姓氏

2.患者需要可以依赖的员工

3.患者希望得到特殊的重视

二、谈话礼节

1.谈话的态度要求:

2.谈话中的语言要求:尊敬的语言、礼貌的语言、使祈使语气。

3.正确运用辅助语言:眼睛、手势、面容表情、躯体姿势。

三、语言艺术主要的特征

1.礼貌用语

2.语气委婉

3.应答及时

4.言量适度

四、服务性语言

1.服务性语言的类型

2.服务性语言的要求(“八要”与“八不要”)

五、正确运用辅助语言

六、电话礼仪

1.问候

2.使用使对方愉快的话语

3.转接电话与留言

、讽刺意味的反话正说
、化解矛盾尴尬的反话正说

1.反话正说训练:

Ø  暖词:遗憾 待业 美体 节俭 执着

Ø  冷词:气愤 失业 减肥 吝啬 死心眼

Ø  暖句:您再来点、我说清楚了吗

Ø  冷句:你还吃不吃、你听懂了吗

Ø  案例《豪华间的青花瓷》

Ø  案例:《丢失的洗衣袋》

2.多余的话

Ø  案例:《不该说的话》

九、服务患者八大沟通方式

Ø  语言沟通 心理沟通

Ø  手法沟通 肢体沟通

Ø  眼神沟通 表情沟通

Ø  行为沟通 图文沟通

 
反对 0举报 0 收藏 0
更多>与医患沟通技巧培训相关内训课
房地产跨部门沟通技巧训练 国有企业审计规范化运作与提升 赢在沟通 用好行动学习促动工具——从强压任务到自动自发 用设计思维做好管理創新 推到部门墙---跨部门沟通与协作 企业绩效教练---基于教练技术的下属辅导 管理者的管理素养与角色认知
蒲黄老师介绍>蒲黄老师其它课程
医院职业化培训方案 医疗工作者阳光心态,卓越患服与全员营销素养提升 医院管理者成功角色转换必备17项技巧 医师医技人员对客沟通技巧与服务质量提升 人力资源管理与开发及其在医院中的应用 医院护理人员对客沟通技巧与服务质量提升 标准化行为模式之医患关系高效沟通 医院投诉案例复盘解析与经验借鉴
网站首页  |  关于我们  |  联系方式  |  诚聘英才  |  网站声明  |  隐私保障及免责声明  |  网站地图  |  排名推广  |  广告服务  |  积分换礼  |  网站留言  |  RSS订阅  |  违规举报  |  京ICP备11016574号-25