专题一、《中央企业合规管理办法》课程
课题一、《中央企业合规管理办法》对中央企业合规管理建设的重大影响
课题二、中央企业劳动用工领域的合规管理
专题二、依法合规课程
课题一、法治护航,合规同行——全面提升企业法治思维和合规意识
课题二、法治护航,合规同行——强化企业合规意识,让依法治企成为常态
课题三、法治护航,合规同行——健全企业合规管理制度体系
专项三、企业劳动法与用工法律风险防范系列课题
课题一、企业劳动用工管理(员工关系管理)常见的法律风险及其防范
课题二、员工关系管理全流程梳理与法律风险点防控
课题三、国有企业劳动用工管理法律风险防控
课题四、人力资源合规管理与用人风险控制
课题五、企业对优化人员劳动合同的变更、解除、终止全面风险防控
课题六、工伤、病假、三期、情绪病员工管理技巧与风险控制
课题七、劳务派遣、业务外包、弹性与灵活用工等多元化用工模式的法律风险防范
课题八、劳动法对女职工权益的保护
课题九、工会法和劳动保护法律法规解读
课题十、《民法典》对企业人力资源合规管理的影响及其法律风险防范
专项四、企业法律风险防范课程
课题一、《企业常见的法律问题及解决之道》
课题二、《以法护航、合规治企》
课题三、《企业经营中的法律风险识别、应对与防范》
课题四、《国有企业法律风险防范》
课题五、《电力企业经营管理中的法律风险及其防范》
课题六、《通信企业法治建设与法律风险防控》
课题七、《民法典》对企业合规管理的影响及其法律风险防范
专题五:合同管理与法律风险防范
课题一、《合同管理与合同法律风险防控》
专题六:法律风险防范甄选课程(课时仅限半天讲授)
课题一、《消费者权益保护法与消费者权益保护基础》
课题二、《加强修养,自觉预防职务犯罪》
课题三、《学习宪法,贯彻宪法精神,对依法治企的重大意义》
课题四、《合规风险防范与职业道德规范》