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90/00后新生代员工情绪管理与压力应对

主讲老师: 周宝华 周宝华

主讲师资:周宝华

课时安排: 1天/6小时
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: 情绪管理是指通过一系列技巧和方法,对自己的情绪进行识别、评估、调整和表达的过程。情绪管理可以帮助人们更好地应对生活中的挑战和压力,提高自我意识和自我控制能力,增强人际关系和沟通效果,促进身心健康和幸福感。情绪管理的方法包括认知重构、放松训练、冥想、情绪表达和社交技巧等。通过情绪管理,人们可以更好地理解和处理自己的情绪,减少情绪对行为和决策的不良影响,从而更好地应对生活中的挑战和机遇。
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2024-01-31 10:59


【课程背景】

现如今,

疫情的反复让我们产生众多应激反应,

难以轻安喜乐。

而作为一名刚刚由象牙塔里走出来的大学生

成为一名职场新人

这种角色的突变会让很多人不适应,

加之面临新的工作,新的环境,新的挑战,

很多职场新人的压力也应运而生

在组织内

员工的情绪稳定

以及对压力的有效管理

不仅决定着员工个人生活的幸福指数,

同时更决定其在组织内的工作状态岗位发挥工作效率,

所以

如何管理好情绪,调节心理压力,平衡生活与工作,是我们每个现代人

尤其是初入职场新人的必修课程与技能!

【课程特色

有趣有料——打破认知误区,有趣的情绪学科普课堂

科学高效——ABC理论,EFT八点法,角色定位法,专业化调节工具 更有效

案例丰富——原地爆炸的职场新人,不体恤人的上司场景化讲解 更容易懂

激发潜能——挖掘情绪背后的需求 实现自我提升

【适用人群】

Ø 初入职场对人情世故敏感度低,想成为人情练达者

Ø 易怒易丧易暴走,想及时自控的性情中人

Ø 工作、生活压力大,想自我排解的社会人

Ø 长期废柴状态,想自我激励的觉悟者

【课程收益】

Ø 一套坐标——带你科学认知情绪

Ø 一套理论——教你看透并打破心理枷锁

Ø 三种方法——帮你消除坏情绪的后遗症

Ø 四个步骤——教你平衡各类人际关系

Ø 六个步骤——帮你排解压力 解开心结

【课程时长】6H

【课程大纲】

一. 什么是压力

² 年轻人的生活状态

² 目前整体的生存环境

提问:VUCA”时代的到来,给我们带来哪些“福利”?

² 四困青年

² 面对压力,如何调控?

提问:发泄、转移?

² 情压管理的重要性

 

二.如何正确认知情绪?

² 认知情绪三部曲

² 贯彻情商五方面

思考:管理情绪,仅仅是管理自己的情绪吗?

² 情绪系统四模块 

 

三.如何摆脱低级的情绪管理?

² 破除坏情绪的诅咒

² 情归何处寻找情绪内在根源

提问:你知道情绪ABC法则吗?

² 一招帮你成功转移情绪点

 

四.如何理性处理情绪的波动?

² 情绪产生的内在信念

思考:内在信念相当于你的什么?为什么改变这么难?

² 情绪程序是内在运作

提问:你知道你的大脑是如何工作的吗?是如何对信息进行加工处理的?

² 如何挣脱心灵的枷锁

 

五.如何在感性层面和情绪相处?

² 感性处理情绪的3个方法

² 六个步骤帮你化解压力

² 敲掉你的坏情绪

 

六.提升情绪能力,有效推动自己

² 从治标到治本,做情绪的主人

² 治标四件套

² 治本四件套


 
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