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时间管理与科学工作方法

主讲老师: 何兴胜 何兴胜
课时安排: 1天/6小时
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: 时间管理是提升个人和组织效率的关键技能。它涉及有效规划、分配和监控时间,确保重要任务得到优先处理。优秀的时间管理者能够明确目标,制定切实可行的计划,并坚持执行。他们善于利用碎片时间,避免拖延和浪费时间。同时,他们也懂得合理分配工作与休息时间,保持身心健康。通过良好的时间管理,个人能够高效完成工作,提升生活质量;组织则能够优化资源配置,实现更高的运营效率。
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2024-04-11 15:47


 

【课程背景】

一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴。”中国人是世界上最早认识时间管理的重要性的。“人生有涯”更是将时间管理与人的生命相提并论,即:管理时间就是管理生命。

为什么有的企业成功?有的企业失败?究其原因,效率不同是一个重要因素!而效率的背后却是时间利用的差异,也就是时间管理的效能。

1、现在社会,所有人都在忙!有的人井然有序,有的人杂乱无章

2、管理好自己的时间,可以让你的效能得到提升

3、每天时间管理好,每天的“结果”就出来了

4、懂得时间管理的人,才是懂得生命价值的人

5、做好自己的职业规划,管理好自己的时间,就可以更好的成就自己的人生

【课程特色】

本课程采用互动、体验和情境式的教学方法,使道理易懂易学易操作,从而帮助学员在时间管理中运用和掌握有效的工作方法,实现在思维和行动上的转变,提高工作绩效。

【授课方式】

体验式游戏、课堂讲授、案例分析、脑力激荡情景演练、管理活动等

【课程收益】

1. 认识自己在时间管理上的误区

2. 了解和掌握时间管理的有效方法和工具,熟练运用于职场工作中

3. 学习如何把时间集中在提高效能的事情上

4. 掌握和运用提高时间效率的工具

5. 不仅是个人能够学习时间浪费的自我检查方式,也广泛应用于团队之中,从而提升团队的工作效率。

【课程纲要】

第一章 认识时间管理

1、 树立正确的时间价值观

2、 计算你的时间资产

3、 时间管理的四个特性

4、 时间管理理论的四个发展阶段

讨论:四代时间管理理论的优缺点

计算:你一生中的价值时间?

第二章 时间管理与定律应用

1、 帕金森定律

2、 28定律

3、 博恩.崔西定律

4、 墨菲定律

工具与应用:

Ø ABC分类法

Ø 6点优先工作法

第三章 时间管理应用法则

1、 目标导向

2、 计划导航(用计划代替杂乱无章)

3、 要事第一

4、 正确地分派工作

5、 在完成重要任务时排除一切干扰

6、 学会说“不”

7、 莫法特休息法

工具与应用:

Ø 时间管理1×1

Ø 时间管理四象限

第四章 时间管理中最为重要的思维定式

1、 以始为终

2、 效能第一

3、 要事优先

4、 做正确的事

第五章 时间的自我诊断和管理策略

1、 时间管理的误区

误区一:缺少工作计划

误区二:组织工作不当

误区三:时间控制不够

误区四、整理整顿不足

误区五、进取意识不强

 

2、 时间管理自我诊断

3、 GTD时间管理

核心模块一:收集

核心模块二:处理

核心模块三:组织

核心模块四、回顾

核心模块五、执行

4、 时间管理的改进

5、 时间管理小锦囊

工具与应用:

Ø 行事历与记事本

Ø 碎片时间

第六章 工作效率提升技巧

1、 提高沟通效率

2、 提高执行效率

3、 提高思考效率

4、 提高决策效率

5、 提高会议效率

6、 良好的工作和时间管理习惯

工具与应用:

Ø 规避时间黑洞

Ø 利用效率时间段

Ø 5S办公桌

 

 

备注:以上内容为讲师课纲设计,具体授课内容,可根据实际情况,进行灵活调整。

 


 
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