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数字化产品与敏捷管理

主讲老师: 韩迎娣 韩迎娣

主讲师资:韩迎娣

课时安排: 1天
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: 互联网代表着先进的生产力,也代表着开放、平等、共享、敏捷等先进的管理和价值观,但同时,互联网或技术公司总是出现一些看似简单项目进度,就是陷在项目泥潭里来回纠结,参与项目人越来越多,反而交付越来越慢,沟通成本越来越高。这些事让人不得不怀疑,互联网或技术型公司真的小步快跑吗?这些公司的敏捷和迭代能力真的有它们自己以为的那么强大吗?除了996,到底还应该怎么办?互联网或技术型企业需要“有趣的灵魂,可靠的结果”文化吗?
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2022-11-18 12:52

【课程背景】

互联网代表着先进的生产力,也代表着开放、平等、共享、敏捷等先进的管理和价值观,但同时,互联网或技术公司总是出现一些看似简单项目进度,就是陷在项目泥潭里来回纠结,参与项目人越来越多,反而交付越来越慢,沟通成本越来越高。这些事让人不得不怀疑,互联网或技术型公司真的小步快跑吗?这些公司的敏捷和迭代能力真的有它们自己以为的那么强大吗?除了996,到底还应该怎么办?互联网或技术型企业需要“有趣的灵魂,可靠的结果”文化吗?

课程将以数字化产品与敏捷管理为切入点,还原商业环境中的实际案例,帮助学员认知数字化产品在研发中的重要性?小步快跑,快速迭代是什么?敏捷管理的核心要点是什么?项目过程,该如何沟通?如何实现可靠的项目结果?使学员学之解惑,学之能用,实现企业项目管理与文化创新的突破点,带给企业新的价值。

 

【课程收益】

Ø  数字化产品的认知,关键思维,用户思维及落地流程

Ø  数字化产品研发过程的敏捷项目管理

Ø  敏捷管理的商业目标,敏捷管理扩展

Ø  学会设定现实的敏捷管理目标,渗透到执行中去

Ø  让敏捷管理的5个阶段,持续形成迭代关系

Ø  学会通过敏捷管理方式扩大到组织流程及企业文化

 

【课程特色】干货,没有废话;科学,逻辑清晰;实战,学之能用;投入,案例精彩

【课程对象】技术项目经理,技术项目管理者,执行者等从业人员

【课程时间】6小时

 

【课程大纲】


一、数字化产品认知与价值

1数字化产品的认知

Ø  数字化研发与数字化产品的关系

Ø  数字化转型升级和数字化产品的关系

Ø  数字化产品对企业的价值和作用

2数字化产品的关键思维

Ø  数字化产品如何融入商业逻辑?

Ø  不同企业数化产品的价值

3数字化产品的用户思维

Ø  数字化产品为什么要拥有用户思维?

Ø  如何找到数字化产品的关键用户

4、数字化产品落地流程

Ø  市场定位:所有的产品都是为战略服务

Ø  需求获取:用户故事地图,识别核心用户和功能

Ø  产品规划:用户故事拆分,确定MVP

Ø  产品设计:产品原型和需求文档

Ø  技术研发:研发规划和技术文档

Ø  产品验收:验收标准

Ø  运营分析:精益分析,数据说话

Ø  产品迭代:识别迭代需求优先级

5、数字化产品研发中,如何应用敏捷项目管理

Ø  什么是敏捷管理?

Ø  什么是MVP和精益分析?

Ø  怎么通过敏捷管理实现小步快跑

案例:投资规模几千万的数字化系统,无法提升效率的原因剖析及解决方案

二、敏捷管理与迭代创新

1、微时代与微管理

2、每个人,都是优秀的微管理者

3、敏捷商业目标

Ø  持续创新

Ø  产品适应性

Ø  缩短交付进度

Ø  人员和流程适应性

Ø  可靠的结果

2、敏捷的定义

3、敏捷宣言与原则

4、敏捷目标

5、敏捷领导价值观

6、敏捷管理架构

7、敏捷管理误区

8、敏捷交付架构与5个进程

Ø  构想

Ø  推测、启动

Ø  探索、发布

Ø  迭代循环

Ø  收尾结束

9、敏捷管理扩展

Ø  规模扩展挑战

Ø  扩展要素

Ø  向上和向外

案例:

三、敏捷管理协同协作

1、价值胜过约束

Ø  持续创造客户价值

Ø  精益思维

Ø  迭代、交付

Ø  再生规则

Ø  刚刚足够的方法论

Ø  交付活动与合规活动

2、团队协作胜过任务

Ø  建立自律团队

Ø  坚持负责

Ø  培养自律

Ø  参与式决策

Ø  共享空间

3、适应胜过遵循

Ø  适应学

Ø  响应变化

Ø  产品、流程和人员

Ø  障碍还是机会

Ø  可靠,但不重复

4、敏捷管理组织设计

Ø  组织设计

Ø  协作/协调设计

Ø  决策设计

Ø  知识共享与文档

5、流程纪律

6、敏捷方法拟合

7、可靠的创新

案例:

 
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