一、工作坊背景:
为什么客户近在眼前,员工却时而不加,坐失销售的良机?
是没有意识到,还是没有意愿,亦或是没有能力?
如何有效培养员工的销售意识?
在本次工作坊,我们将引导学员系统化的思考这些问题,并试图找到真相,制定有效的措施来保障整个团队的销售意识!
二、针对学员:核心骨干
三、培训周期:0.5天
四、工作坊收益:
1、 帮助学员深刻剖析销售意识不足的原因;
2、 引导学员识别关键时刻,并制定有效销售切入的方法;
3、 引导学员制定有效的保证措施,让销售意识真正植入团队。
五、工作坊流程
第一步:达成共识
备注:一个拥有销售意识的团队由哪些特征?如何拥有这样的团队,会发生什么?
第二步:现状描述
备注:现在团队的真实表现是什么样子的?
第三步:原因分析
备注:分别在认知层面、意愿层面、能力层面进行深度剖析,找到原因
部分销售意识的知识植入
第四步:团队共创
1、 客户画像
2、 关键时刻
3、 恰当切入
4、 保障措施(保证做,做到位,形成习惯)
第五步:世界咖啡
备注:跨小组分享成功经验
第六步:成果展示