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责任胜于能力

主讲老师: 王泽仁 王泽仁
课时安排: 1天/6小时
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: “责任保证绩效”,对于职场人士来说,要提升工作的业绩,必须提高自身的责任感;对于组织来说,提高团队绩效的好方法就是提升每个团队成员的责任感。对于责任型组织来说,人才不是学历、不是知识、不是年龄甚至不是经验,而是“责任能力”和“责任心”!
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2023-07-27 08:11


【课程背景】

许多时候,我们总是抱怨;工作不如意、待遇不公平、管理不合理。但我们却很少扪心自问:今天我努力工作了吗?在工作中找准自己的位置了吗?
    工作就是责任,一个缺乏责任的人是不可靠的人,一个缺乏责任的组织是注定失败的组织!
   “责任保证绩效”,对于职场人士来说,要提升工作的业绩,必须提高自身的责任感;对于组织来说,提高团队绩效的好方法就是提升每个团队成员的责任感。对于责任型组织来说,人才不是学历、不是知识、不是年龄甚至不是经验,而是“责任能力”和“责任心”!
    请记住:责任是回报的前提,不要总想到组织给予了你什么,而应当想想自己承担了什么责任。

【课程特色】

² 快速见效: 所教授技巧及练习,经过实践验证均能实时带来改变

² 互动体验: 通过互动式学习,引发学员深刻感悟,倍增学习成效

² 实战演练: 通过演示和辅导,让学员即学即用,实战演练成习惯

² 课后跟进: 协助学员组成“学习小组”,并课后帮助学员成果实践

【课程收益】

² 激发心智潜能:提升责任意识;

² 感受心灵震撼:构建责任团队;  

² 改变行为模式:积极投入工作;

【课程天数】

1天

【主讲老师】

王泽仁

【课程对象】

企业全员

【课程内容】

第一讲:责任,是一种能力

1. 员工准备度:态度+能力

2. 责任就是一种态度

3. 责任也是一种能力

4. 企业用人的标准

5. 责任重于一切

第二讲:感恩,是一种责任

1. 滴水知恩定当涌泉相报,要知恩图报

2. 感恩是一种责任:“是对父母、亲人、孩子、朋友、企业的负责”

3. 奉献付出,让多付出的汗水成为明天的投资,每天充满活力的醒来

4. 感恩是建立在工作的基础上,取决于勤奋努力还是消极懒惰

5. 拥抱责任:责任胜于能力

6. 担当责任:勇于担当,吃亏是福

7. 落实责任:一对一责任锁定

第三讲:主动,也是一种责任

1. 主动与消极的区别

2. 卓越源于主动,主动始于感恩

3. 工作就是“把爱传递出去”

4. 主动工作,自动自发

5. 主动补位,团结协作

第四讲:企业兴亡,“我”的责任

1. 爱岗,是责任的前提

2. 敬业,是责任的延伸和升华

3. 充满激情地工作

4. 踏踏实实地把事情做好

5. 从合格到优秀到卓越

6. 像老板一样思考

7. 做个节约型的公司主人

8. 远离借口,靠近成功

9. 善待细节,完美人生

10. 与公司一起成长

² 课程结尾:我的下一步……

现场答疑:对所学知识点回顾总结,对学员的疑问解答

学员分享:学员分享收获点,总结对自己的启发

行动计划:学员下一步行动计划,承诺实践并如何执行

【课堂建议

1、 不迟到,不随意走动,非重要电话不接听,手机静音或关机

2、 所有俗务之心都放心,有缘相聚一起学习,共同进德修业

3、 课堂中都是同窗好友,无有贵贱亲疏者,我们都是在一起的学习者、分享者

 

 
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