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银行外拓营销4.0——精准出击 锁定优质

主讲老师: 周生豪 周生豪

主讲师资:周生豪

课时安排: 1天/6小时
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: 银行外拓营销4.0,围绕“精准出击,锁定优质”,推动获客与业绩提升。这一阶段,大数据、AI技术广泛应用,助力银行从海量数据里深挖客户特征,精准定位高价值客户。比如通过客户消费习惯、资产状况,构建360度画像,实现个性化营销。同时,线上线下深度融合,线上依托社交媒体、APP推送专属服务,线下开展针对性路演、沙龙活动。借助公私联动、异业联盟拓宽营销场景,打造全方位、立体式营销网络,打破传统盲目推销模式,提升营销转化率,降低成本,让外拓营销更具成效 。
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2025-03-31 09:32

银行外拓营销4.0——精准出击 锁定优质

完善心法、掌握技法、形成体系

 

项目背景

引进来,走出去已经成为银行营销的主潮流外拓营销、网格化精准营销已经成为银行营销的主流趋势然而,在各家银行主动走出去营销的过程中,各种问题逐渐显现:

1以盲目推销为主,忽视客户特点及各利益相关主体的需求,导致客户反感

2迎合客户,不是满足客户需求,而是盲目答应客户各种各样的要求

3仅仅关注主推产品和业务的推销,不关注客户的综合需求,不能做到交叉营销

4不会分析客户特点,不会整合资源满足客户的非金融需求

……

总而言之,以盲目推销为目标的外拓营销没有实现客户满意度、客户粘性的大幅提高,没有实现银行长期效益的良性发展,在客户群体中产生了逆反的心理和效应。从这些问题出发,立足于银行与客户关系的良性发展,立足于银行效益的长足发展,银行外拓营销4.0项目,以客户分析和客户需求为核心,以网点为依托,精准出击,锁定优质客户,实现银行与客户的共创共赢,共同发展。

 

项目目标:

1培养一套思路:整合资源,与客户共创共赢

2学会一套方法:分析需求,挖掘需求,共创方案,沟通方案

3掌握一套工具:客户网格化分析,营销规划,复盘总结

 

项目模型体系:(线上)训前知识及资料准备+(线下)1天调研+5天4晚实训(完整版)6小时/天

 

授课对象银行客户经理、柜员、大堂经理等业务营销相关人员

授课方式翻转课堂/行动学习:讲师讲授+小组研讨+群策群力+沙盘模拟+视频研讨

参训人数:60人以内

项目特色:

特色

详解

精准

根据银行目标客户特点制定精准营销与服务方案

系统

训前、训中、训后成完整体系,保障科学营销模式固化增效

联动

线上、线下联动,银行、机构及主训师联动,保障项目高效落地

共创

学员、客户共创共赢,讲师、助教与银行共创共发展

 

项目阶段

序号

阶段

内容

1

线上分享

讲师项目实施前通过微信将相关知识点进行线上分享,学员预习

2

线下准备

根据知识点的要求,学员进行客户信息资料的收集整理

3

规划方案

课堂现场进行项目方案的设计规划,进行日程安排

4

节点演练

对营销过程中的关键节点进行实地演练:挖掘需求、异议处理等

5

实地执行

按照规划的营销模式进行实地操作,检验规划成果

6

小结反思

将规划成果与实地执行效果进行对比,小结反思,优化营销模式

7

成型增效

督导监督指导营销模式的持续运用,持续落地为银行创造效益

 

课程大纲

 

团队破冰:团队建设,宣誓,分组PK。

分组规划:

1各小组目标规划

2各小组团队共创,制定行动计划

3各小组汇报行动计划并接受质询

4各小组目标上墙,宣誓

第一讲、银行转型背景下的现在与未来

1、零售银行三层体系及五大差异化模式

2、各大商业银行战略转型背后的思考

3、银行发展现状对银行从业人员的影响

4、未来零售银行发展模式轻资本型网点

国外案例:金融危机后崛起的富国银银行

国内案例:民生银行的特色化社区主题活动

第二讲、客户经理角色定位与心态提升

1.客户经理诊断:营销封闭症

1)客户的需求是永恒的产品是迭代更新的

案例分析:巨星陨落之柯达

2)客户以自我为中心,银行以客户为中心

案例分析:百事的竞争对手是谁?银行的竞争对手是谁?

2.客户经理的角色定位

1)教师:把复杂的事情简单化;

2)舵手:把简单的事情复杂化;

3)医生:望闻问切,对症下药;

4)朋友:顾客户不是上帝是朋友。

案例分析:慈禧太后与维多利亚女王

3.成功的三要素:意愿、方法、行动

案例分析:成功可以数字化

第三讲、商圈营销之实战兵法

1.网点商圈三维营销之时间概念

1)网点核心商圈排查:深耕存量客户

2)网点次级商圈排查:开发增量客户

3)网点边缘商圈排场:策反他行客户

营销实战:网点为中心,步行十分钟、二十分钟、三十分钟(1.5-2公里)范围内市场排查

划责任区采用“井田制”方式,以街道、建筑物等作为责任区之间的界限

案例分析:如何快速高效获得竞争对手、规模、市场份额、经营特色、人员配置等信息?

2.问卷调查法醉翁之意不在酒

1) 问卷设计原则

2) 问卷设计方法

3) 问卷问题组成

3.问卷调查法的好处

1) 快速建立信任

2) 精准挖掘需求

3) 便于跟踪维护

实战演练:商圈营销六步法实战话术

案例分析:某银行客户经理扫街常见形式

第四讲、建立信任感

1. 建立信任四要素

1) 专业形象:创造良好的第一印象

2) 专业知识:打造专业的专家形象

3) 建立认同:寻找共同点建立沟通

4) 会面意图:说明来意证明价值

案例分析:在客户眼里“骗子”都比你专业

2. 建立信任四同法:

1) 身份认同

2) 肢体认同

3) 节奏认同

4) 兴趣认同

案例分析:广西某银行客户经理举办钓鱼大赛

第五讲、挖掘需求

1.什么是需求:需求、需要、欲望

现实问题:都说要满足顾客需求,可是有时候顾客自己也不知道自己需要什么,我更不知道,该怎么办?

案例分析:苹果手机进军中国市场

2.如何需求:看、听、问

1) 看:察言观色、快速识别

2) 听:话外之意、悉心聆听

3) 问:技巧询问、高效沟通

互动测试:色彩性格分析助您快速识别客户

互动游戏:谁是侦探柯南“真想只有一个”

3.挖掘顾客需求的四个动作:

1)聊现状(询问顾客客观需求)

2)找问题(直击顾客的痛点  

3)引重视(引发顾客的恐惧感)

4)解难题(消除顾客的恐惧感)

实践演练:你将如何挖掘客户的需求?

第六讲、社区营销

1. 社区营销5W2H原则

2. 社区营销的目的:品牌宣传、形象塑造

3. 社区营销的流程:参与感、仪式感

4. 社区营销的人员安排

1) 单兵驻站

2) 黄金搭档

3) 团队组合

5. 社区营销的现场组织

案例分析:樟树村镇银行异业联盟文艺演出

案例分析:民生银行打造社区活动多样化

第六讲、异议处理

1.正确认识异议:褒贬是买家,贺彩是闲人。

2.正确识别异议:MAN法则

3正确处理异议:太极处理法

1) 同理心三大法宝

2) 赞美法实战技巧

3) 转移反问话术

情景演练:赞美的力量

实践演练:如何处理难缠客户的异议?

第七讲、产品推介

1.现实问题:产品很好,顾客也认同,可就是不买单,怎么回事?

2.产品介绍的FABE法则

1)特性及特性的例子:阐述具体产品或服务的特性

2)优点及优点的例子:阐述具体产品或服务的优点

3)益处及益处的例子:阐述具体产品或服务的益处

4)证明及证明的例子:案例证明产品或服务的价值

案例分析:我行自由产品现场分析

实践演练:如何向客户展示推介你银行的产品与服务?

实践演练:如何在与竞争对手的产品(或服务)中脱颖而出?

第八讲、交易促成

1.现实问题:经常把握不准什么时候可以要求客户签单?

2.解决对策:乘顾客发昏的时候促使成交(“婚”字的启示)

3.成交信号的识别

1) 语言信号

2) 表情信号

3) 动作信号

4.最后的绝招:存量客户转介绍

视频分析:视频中运用了什么样的成交方法

实践演练:这些客户信号传递了哪些信息?我们该如何应对?

落地实施:

走出去——拓展营销:街道、政区(学校、医院、机关等)、商区、园区、农区

要求针对不同客户,要有不同的营销模式及针对性营销产品,例如:

客户群

营销模式

针对性产品举例

商区

上门,商城管理方的共赢共创营销

POS,授信,集合扫码

社区

社区促销活动,广场舞组织者、学校共赢共创营销                    

定期,理财,消费贷

农区

拆迁户种养殖户走访,村支部、村委会共赢共创营销           

定期,经营贷款,理财

园区

产业链供应链分析,综合金融方案,管委会共赢共创

抵押循环贷+代发工资等

政区

学校、医院、党政机关宣传,与工会、办公室合作

信用卡+消费贷+理财等

一、晨会

1.晨会,分组形象展示,计划安排

2.小组PK宣导

3.重要事项沟通

二、落地执行——白天

各小组根据自己小组网点制定的营销方案,落地实施。以实际绩效进行PK。导师以教练式辅导的模式跟踪,交流,辅导,提升。

1.客户沟通交流的跟踪辅导

2.会议营销的跟踪辅导

3.营销活动策略的跟踪辅导

三、每晚复盘小结及技能强化演练

1.分组汇报战况

2PK兑现

3.学员分享,经典案例呈现

4.针对白天营销的重点目标客户(六区)讲授、演练具体营销技巧

4.讲师总结

5.要点回顾

复盘总结:

一、复盘的基本原理、作用与方法

二、各小组复盘:

1回顾目标

2评估结果

3总结原因及规律

4改进行动,明确奖惩

三、导师总结

四、项目回顾

五、领导总结及颁奖

持续增效:

内部督导,引导学员将固化形成的科学营销模式运用于日常营销工作,为银行持续创造效益。同时,发现营销过程中的新问题,引导学员、客户共创共赢,探索新的模式和合作方式,达到持续共赢发展。


 
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