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市场分析与客户关系管理

主讲老师: 赵阳
课时安排: 1天
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: 请看详细课程介绍
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2022-06-23 08:52

 [课程背景] 
世界管理学之父*说:“企业的本质就是创新与营销”。
现代营销学之父科特勒说:“营销的本质就是需求的管理”。
当今不少企业家则认为:未来的营销战争是数字化营销,即一切数据业务化,一切业务数据化。怎样建设“大中台”,收集有效数据,进行市场分析,寻找新的机会点和增长点,提前做好业务设计与市场布局呢?
在客户关系级别中,通常我们将它分成四个等级,那么我们处于哪个等级呢?我们有没有采用科学合理方式的对客户进行细分,把不同价值的客户纳入对应的管理策略呢?对重要价值的客户,我们能否再晋级,更进一步深度营销呢?
如何掌握客户的心理想法,用客户喜欢的语言方式去沟通,以顾问式服务解决客户难题,为客户创造价值,同时做好客户关系管理呢?
上述问题将在本课程中找到答案。

适用对象:总经理/副总经理、营销总监/经理、策划市场数据中心人员、营销精英

 [课程收获] 
差距分析,知己知彼,寻求改进方向;
科学进行市场洞察,做好战略环境分析与研判;
全盘盘点现在营销体系,建立有效的数据库;
掌握RFM模型,全面细分客户和深度营销;
做好客户关系管理,让客户从信任走向依赖。

[课程大纲] 
第一讲:差距分析-寻找改进空间与增量的获取方向
1、企业在行业中的影响力
2、企业在战略客户中的地位
3、差距分析
1)业绩差距分析(和自己比)
2)行业差距分析(和标杆比)
3)机会差距分析(和潜在空间比)
研讨:差距分析-找差距(研讨-点评-输出方案)

第二讲:市场洞察-战略环境分析
1)未来趋势(抓风口)
案例:稳健医疗在2020年1月10日要求口罩工厂春节期间不放假
2)宏观分析(看行业)
-行业规模
-政策趋势
-技术趋势
-产业链趋势
-经营方式趋势
3)竞争动力(看竞争)
-竞争格局
-替代品
-竞争对手分析
-潜在对手(跨界)分析
-供应商分析
-购买者分析
4)客户分析(看客户)
-客户群体
-客户需求
-市场变化 
研讨:市场洞察-寻机会(研讨-点评-输出方案)

第三讲:客户细分-精细化营销RFM模型
1、为什么要学习RFM?
1)区分价值,识别需发展、需保持、需挽留的
2)对不同类别的客户进行不同的营销策略,进行深度营销
2、RFM模型
1)R-客户最近购买(黏度)
2)F-客户购买频次(频度)
3)M-客户购买金额(额度)
3、RFM-五个维度演练(现场辅导)
备注:请学员准备最近一年的销售数据
4、不同价值客户的营销策略
1)价值客户
2)唤醒客户
3)深耕客户
4)挽留客户
5)潜力客户
6)新客户
7)一般客户
8)流失客户
5、RFM-案例分析+答疑解惑

第四讲:深度营销-关键客户关系管理
1、客户关系级别
1)供应商之一
2)*供应商
3)业务顾问
4)战略合作伙伴
2、客户关系管理地图
 1)认识客户
 2)客户调研
 3)数据库建立
 4)懂客户(预知需求,快人一步)
5)为客户创造价值
3、客户管理专家四大特征
1)发自内心
2)全面详细
3)永不满足
4)关注动态
4、做好客户公司档案管理
1)客户公司的三到五年规划
2)客户公司年度经营目标
3)客户公司创新管理能力
4)客户公司经营发展情况
5)客户公司的账务状况
6)客户公司的组织架构变化
5、关键客户个人信息管理
1)基本信息:教育背景、家庭情况、工作履历
2)个人性格:外向、内向、理性、感性
3)当前困扰点
4)业务合作情况
5)与你的关系程度
6)其他嗜好
6、客户满意度与忠诚度培养
1)满意度VS忠诚度
2) 客户流失预警与重拾管理(生命周期管理)
3) 客户异议处理
4) 价值营销是长期合作的关键
7、投诉处理与危机管理
1)投诉应对机制
 2)投诉的书面/邮件回复报告注意事项
案例:一次不谨慎的客诉书面回复,让公司损失300多万。
3)投诉向危机演变:将危机控制在发酵阶段
案例:某公司因产品质量纠纷未妥善处理,客户利用互联网进行攻击,竞争对手也闻风而动,广而告之…..
4) 关注事态发展,建立危机公关组织
5)危机谈判
6)危机处理策略与善后管理
8、让客户感动的四种服务
1)贴紧需求
2)塑造感觉
3)超越自我
4)废其武功

 
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