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招商银行数字化转型战略研究

主讲老师: 坚鹏 坚鹏
课时安排: 3-6小时
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: 不清楚如何制定银行数字化转型战略? 不知道其它银行的数字化转型战略是如何演变的?
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2023-05-09 11:21

课程背景:

很多银行存在以下问题:

Ø 不清楚如何制定银行数字化转型战略

Ø 不知道其它银行数字化转型战略是如何演变的

课程特色

Ø 用实战案例解读招商银行数字化转型战略

Ø 用独特视角解读招商银行数字化转型战略

Ø 用原创观点解读招商银行数字化转型战略

学员收获:

Ø 学习招商银行数字化转型战略制定之道。

Ø 学习招商银行数字化转型战略进化之道

授课老师:   坚鹏老师  银行数字化转型导师

培训对象:

银行人力资源管理相关从业人员及总行、分行、支行各级领导。

课程设置时间3-6小时

课程大纲:

一、招商银行数字化转型之知行果

1、 转型认知

2、 转型行动

3、 转型结果

2014年招商银行制定轻型银行战略

1、 打造轻型银行战略的原因

2、 轻型银行战略的内涵

3、 轻型银行战略整体框架

4、 移动优先的数字化战略:外接流量,内建平台,用户变现,架构转型

三、2017年招商银行推行一体两翼战略

1、 自身定位为金融科技银行

2、 围绕客户和科技两大核心,打造最佳客户体验银行

四、2018年招商银行打造零售银行3.0模式

1、 招商银行引领零售银行从1.0到3.0模式

2、 制定“引进来”、“走出去”开放战术

2021年招商银行打造招行3.0模式

1、 大财富管理的业务模式+数字化的运营模式+轻文化的组织模式,三位一体共同构成招行3.0模式

2、 招行3.0模式面临3大挑战

3、 2020年招行行长田惠宇首次提出要打造“大财富管理价值循环链”的概念:面向“大”客群、搭建“大”平台、促进“大”生态

4、 2021年招行向“大财富管理战略”转型,主要体现在三方面,包括内部融合、对外开放和服务升级

5、 招商银行数字化转型的最深处是文化的转型

、内容总结与行动计划

1、内容总结

2、心得分享

3、问答与交流

4、行动计划

练习:根据工作中存在的问题和实际情况制定行动计划

 
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