一、工作坊背景:
培训的目标是为了将知识转化为商业结果,然而从得到到知道再到做到,十万八千里。知识的转化需要一个科学的过程,首先你得保证不能忘记,然后通过大量的实践,完成对于知识的再造,最后才是融会贯通,到了这一步知识将成为你的无意识能量,随时可以帮你解决现实问题。
那么如何才能实现这样的转化呢?
《学习成果转化工作坊》将通过知识再现、融合、分享、释疑四个步骤来达到知识转化的目的。
二、针对学员:参与前期培训的学员,其他
三、培训周期:1.5天
四、工作坊收益:
1、 帮助学员对之前学习的知识做一次复盘;
2、 引导学员分享相关知识最佳实践;
3、 引导学员梳理整体课程脉络;
4、 为学员答疑解惑。
五、课程优势:
1、 专业的行动学习教练现场引导、催化;
2、 引入思维导图的工具;
六、课程大纲
第一部分:植入思维导图(1个小时)
一、 思维导图的原理
1、 什么是思维导图
2、 大脑工作的原理
3、 思维导图的价值
4、 案例欣赏
二、 如何绘制思维导图
1、 四个原则
1) 突出重点
2) 发挥联想
3) 逻辑清晰
4) 自成风格
2、 三要素
1) 结构性
2) 关键词
3) 简笔画
第二部分:学习成果转化工作坊(7个小时)
每个小组认领一门功课
第一步:个人学习复盘(15分钟)
备注:个人对所学习内容做全面复盘与深度思考
第二步:集体学习复盘(15分钟)
备注:小组集体学习、分享、构思
第三步:绘制学习成果思维导图(60-90分钟)
备注:小组共创,手绘思维导图
第四步:萃取最佳实践(30分钟)
备注:应用案例萃取
第五步:城镇会议(4-5个小时)
备注:小组汇报与点评,释疑