(微信同号)培训思路：
先有正心、正念，才有正言、正行、正果。
赢在开门红首先要解决的是如何统一思想，如何激励团队的问题。毛主席说，在一定的物质基础上，思想掌握一切，思想改变一切。并且进一步指出，思想这个阵地你不占领，别人就会占领。
所以，思想管理，是赢在开门红的关键所在。
培训背景：
面对经济下行和新冠疫情的双重压力，2022年银行开门红必将呈现无休、高压、时间紧、任务重、竞争激烈的场面，可是，年年开门红——
1. 员工已经疲了、累了，没有激情与士气，怎么办？
2. 员工有房有车有存款，小富即安，没有危机感丧失斗志，怎么办？
3. 员工不敢挑战高目标，跟领导讨价还价，或者只是在表面接受目标，怎么办？
4. 员工遇到困难和挑战不是找方法，而是推诿扯皮、找理由找借口，怎么办？…
培训收益：
1、升级学员的思维层次，幸福是奋斗出来的
2、打破对周围环境的种种抱怨，凡是从自身找原因
3、树立起敢打敢拼、毫不退缩的坚定信念，不留退路、不找借口、不抱怨
培训时间：半天，3小时/天（开门红公开课）
培训对象：董事长、行长带领团队全员集中培训，效果更佳。
培训方式：课堂讲解＋案例教学＋视频分享＋情景模拟
培训风格：1、不会打瞌睡、不会玩手机、不会上厕所的培训。
2、拒绝枯燥的说教，生动活泼、深入浅出、参与性强，易学易懂，让学员记忆时刻，成为长期的职业信念；
3、培训内容具有很强的实战性和可操作性，直接解决实际工作中的问题。
培训大纲：
导入
一、成功者在大势所趋中不断前进，
二、失败者在贪图享乐中大势已去
三、时刻具备危机感，用野生思维经营自己
第一章节 赢在开门红，赢在有信心
一、有信心才有未来
二、问题是你存在的机会，是你成就的机会，也更是你成长的机会
1、当我不舒服时，就是我成长时
2、使我痛苦者，必使我强大
四、有房有车有存款，就不需要奋斗吗
1、幸福是奋斗出来的
2、奋斗本身就是一种幸福
——习主席新年贺词
五、踢一脚才动一下？我们要主动出击
1、工作100%投入
2、主动就是幸福，被动就会负担
第二章节 赢在开门红，赢在有决心
一、交换，为单位创造效益
二、对自己更高标准、更严要求
1、求其上者得其中，求其中者得其下，求其下者必败《孙子兵法》
二、开门红，敢于不留退路
1、留退路，人生往往就会走退路，不留退路，人生才会有出路
2、主动走绝路者少，我们主动走，回头一看，没有对手
三、开门红，不找借口
1、不找理由与借口的最大法门
2、突破一点点，收获不只是一点点
四、开门红，不抱怨
1、行有不得，反求诸己。《孟子》、
2、我是一起的原因，有错都是我的错
3、要让事情变好，先让自己变好
第三章节 赢在开门红，赢在有感恩心
一、情境体验
1、感恩父母养育之恩
2、感恩企业的平台，感恩领导的培养
3、感恩同事的支持、感恩客户的支持
部分解析经典语录：
Ø 凡事积极主动
Ø 凡事高标准，严要求
Ø 凡事没有理由与借口
Ø 凡事不抱怨，一切从自身找原因
Ø 做工作就是做结果，没有结果的酬劳是耻辱
Ø 没有人能成就我，只有我做的事能成就我
Ø 永远跟单位一个立场，跟领导班子一条心
Ø 当我不舒服时，就是我成长时；
Ø 按本身做人，按角色做事
Ø 使我痛苦者，必使我强大
Ø 幸福都是奋斗出来的
Ø 对上服从，对下服务
Ø 凡事要心怀感恩
Ø 感恩不如报恩
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