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价值观与奋斗观

主讲老师: 魏滨 魏滨
课时安排: 1天/6小时
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: 心理学是一门探索人类思维、情感和行为的科学,它致力于揭示我们内在世界的奥秘。通过研究心理过程、个性差异以及人与环境之间的相互作用,心理学帮助我们理解人类行为的本质和动机。它不仅关注个体的心理健康,也关注社会心理现象,如人际关系、群体行为和文化影响。心理学在多个领域发挥着重要作用,如教育、企业管理、临床治疗和咨询等。通过心理学的研究和应用,我们可以更好地认识自己,理解他人,提升生活质量,促进社会和谐。
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2024-04-23 15:14


第一篇 价值观

一、什么是价值观?

我们在生活和工作中所看重的原则、标准或品质。我们以此来判断工作的“好”与“坏”。

互动测试:你的选择(有关“工作”的联想)

二、解析职业价值观的含义

职业价值观,择业观

原则、标准或品质

深层动机

激励、影响作用

三、马斯洛需求层次模型

深度剖析马斯洛需求层次与对应的职业价值观

四、价值观的重要性

    价值观是人们在考虑问题时所看重的原则和标准,是内在的驱动力。

价值观在人们的生涯发展中往往起到极其重要的、决定性的作用,甚至超过兴趣和性格的影响。

五、价值观的类别

解析十三种价值观、案例分析

课堂游戏:价值观大拍卖

六、价值观的自我实现

选择

珍视

行动

七、树立正确的价值观

要自信,无条件的自信

天道酬勤,没有不劳而获

知识就是力量

要让爱我们的人骄傲

路虽远,行则必至;事虽难,做则必成

 

第二篇 奋斗观

一、 认知奋斗观

二、 奋斗与梦想  

三、 奋斗的意义

起点落后不意味比赛输掉

慢鸟先飞

拥有良心与理想才能伟大

四、 名人奋斗故事解析

五、 如何奋斗才成功《打开成功的心门》

1. 掌握生活大小事,做好时间管理(四象限与ABC工作法)

2. 确立核心价值——核心价值是自我实现和个人成就的基础

3. 战略原则

4. 设定明确可行的目标(自我目标管理)

5. 规划每日工作

6. 检视行为与信仰一致

7. 改变行为以符合要求

8. 打开信仰之窗  

9. 以个人价值为依据——自尊必须发自内心

10. 在奉献中成就自我——付出愈多,收获愈大。(时间的先后)

六、 奋斗必须拥有的心态

创新超越(学习的心态)

激情工作(积极的心态)

承担责任(老板的心态)

忠诚敬业(付出的心态)

团队合作(双赢的心态)

绝对执行(服从的心态)

凡事感恩(感恩的心态)

七、 习总说青年人的奋斗

谈使命

谈理想

谈价值观

谈成长

对青年说的9句话


 
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