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“一呼百应”高效电话邀约实战训练营

主讲老师: 李艳萍 李艳萍
课时安排: 2天,6小时/天
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: 电话销售作为一种有效的销售模式正在被银行所认可,但大部分银行一线员工在实施电话销售的过程中,由于对这种销售模式缺乏深刻的研究,导致效果并不理想。银行业在电话营销时面临更多问题,造成这种情况的主要原因有三个方面:一是银行业并没有将电话销售真正作为一种销售渠道来对待;另一个原因是电话销售人员缺乏销售和沟通技能,第三个原因就是银行产品繁杂,电话销售存在较大难度。
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2022-11-16 20:57

课程背景:

是否有以下问题感到困惑?接通率越来越低?秒挂率越来越高?对电话销售的畏惧心理越来越强?电话营销成本越来越高效率越来越低?电话邀约人员成长周期不完整且越来越长?

电话销售作为一种有效的销售模式正在被银行所认可,但大部分银行一线员工在实施电话销售的过程中,由于对这种销售模式缺乏深刻的研究,导致效果并不理想。银行业在电话营销时面临更多问题,造成这种情况的主要原因有三个方面:一是银行业并没有将电话销售真正作为一种销售渠道来对待;另一个原因是电话销售人员缺乏销售和沟通技能,第三个原因就是银行产品繁杂,电话销售存在较大难度。

《“一呼百应”高效电话邀约实战训练营》将帮助银行全面了解电话销售这种有效的、可以带来更多利润的销售模式,同时,也将帮助银行的电话销售人员提高销售技能和沟通技巧,从而提高整体销售业绩。并且教你如何进入持续高效电话邀约及客户维护良性循环-6个转变:

——从推销到营销的转变

——从冷沟通到暖关怀的转变

——从筛选客户到精准电话邀约的转变

——从量大为王到邀约成功率高的转变

——从人海战术到精兵强将的转变

——从开发客户到持续维护的转变

——从单纯电话邀约客户到系统维护客户的转变

 

课程收益:

● 针对零售银行个人客户,掌握一套科学有效的电话约见流程与约见话术;

● 掌握电话前向客户传递结构化信息来预先提升信任度的技巧

● 掌握针对不同的客户背景来策划能够建立起真诚且专业顾问形象

● 懂得如何进行电话沟通控场,并能有效敲定见面时间;

● 掌握后续跟进技巧,强化客户良性感知,为面谈或下一次电话做好铺垫;

● 掌握后续客户资产提升技巧,提高客户经理客户管理能力。

课程时间:2天,12小时(理论授课+方案制作:9小时,实践邀约:3小时)

课程对象:支行行长、个人客户经理、理财经理、个人业务顾问

课程方式:讲授+角色扮演+讨论交流+案例分析+现场演练


课程大纲

第一讲:分析篇

一、银行发展与竞争新形势下的三大思考分析

1. “新零售”银行同业竞争影响下的银行发展需要新思维

2. “共享时代”竞争下的网点产能提升需要新方法

3. 智能化社区银行建设下的员工发展需要新能力

二、客户心理分析

微调研:领导要求我们每天拨打多少通电话?

反思:一个“电话营销员一年54000通电话获得200000元收入”案例带给我们的深入思考

1. 电话人员的终极追求思考

1)多少人听他讲电话营销内容?

2)一天打了多少通电话?

3)今天有多少人接电话?

4)今天有多少人和他见面?

讨论:客户需要个人客户经理带来什么?

讨论:猜猜客户的心里话?

总结:我今后该如何扮演理财顾问的角色?

三、高效电话邀约5步流程

第一步:进行电话预热

第二步:运用低风险的开场白

第三步:对约见理由进行包装与呈现

第四步:有效敲定见面时间

第五步:进行后续跟进

 

第二讲:电话邀约技巧篇

一、客户邀约准备

反思:我之前是怎么做约见准备的?

1. 客户信息收集与分析

2. 客户约见理由的选择与包装

3. 短信预热

1)行长、客户经理前后呼应,带热度的短息更高效

2)短信发送时间、内容的注意事项

4. 微信预热

1)微信包装

a 10个成9个——微信成功添加话术呈现要点分析

b 一语定乾坤——微信添加后首条格式化信息的发送呈现要点分析

2)头像包装

3)签名包装

4)签名包装

5)朋友圈包装

5. 电话目标的设定与排序

改进:今后我会怎么做?

6. 新客户认养邀约准备关键点分析

7. 老客户邀约准备要点

练习:典型客户的约见准备——制定联系计划表、设计预热短信

二、低风险开场白

反思:每天60个电话邀约的拨打为何业绩依然垫底?

1. 工欲善其事必先利其器-高效电话邀前训练

1)口头表达能力训练:“人”的准备、“物”的准备

2. 客户对陌生人的信息整合能力提升

3. 传统电话中的信息效用分析能力提升

4. 开场白的五个关键点

1)确认客户

2)介绍自己

3)明确网点地址

4)告知电话内容

5)约定电话时长

5. 电话开场白的脚本策划

话术导入:新客户初次认养电话开场白话术参考;老客户电话开场白话术参考

6. 本环节典型异议处理

讨论:你是如何传递专业与动机的

练习:开场白的应用——新客户、老客户、转介绍客户

改进:今后我应该怎么做电话开场?

三、约见理由呈现

1. 职业化的言语风范

2. 以客户利益为中心的语言意识(“我”VS“您”)

3. 存在在每个人心中的“心里天平”

4. FABE经典营销法则OR SPIN经典营销法则

5. 本环节典型异议处理

四、不同客群电话邀约由头呈现策略分享(电话邀约策略分析)

1. 中老年客群邀约策略分析

2. 商户客群客户邀约策略分析

3. 亲子客群客户邀约策略分析

4. 外出务工客群客户邀约策略分析

5. 公务员客群邀约策略分析

五、见面时间敲定

反思:我之前是怎么敲定见面时间的?

1. 欲擒故纵——让客户自己敲定:将选择自由交给客户,增加良性感知

2. 主动出击——时间限制法:拿回主动权,站在客户角度的二择其一

3. 有张有弛——退求其次:不死磨硬磕,约定下次电话时间

话术通关:如何敲定见面时间

六、电话邀约异议处理

1. 你是什么地方知道我的电话的?

2. 我没兴趣/没时间?

3. 我现在很忙?

4. 我已经有这个产品了?

5. 我要和家人商量一下?

6. 我还要比较比较?

7. 直接挂掉电话?

8. “骗子”?

9. 接通后无人应答?

10. 你怎么知道我有这个资金的?

 

第三讲:电话邀约稳存款内核篇

一、低成本获金-电话营销吸引行外活期资金

1. 吸引行外活期资金的3大原因

2. 吸引行外活期的逻辑底层原理

3. 吸引行外活期资金的16大来源

4. 落地实用的吸引行外活期资金具体策略

二、稳定存款压舱石 -电话邀约营销吸引行外定期存款

1. 定期资金在银行存款的压舱石性作用

1)银行存款压舱石

2)资产管理趋势化认定

2. 营销银行定期资金的15大理由

1)“返璞归真”归回银行定期存款背后的原因分析

2)给与客户心动行动储备定期资金的15大理由

3)不同人群场景下营销定期注意事项分析

3. 吸引行外定期存款的6大策略

策略1:行内到期定期客户存款营销

策略2:行内未到期定期课存款营销

策略3:行内活期客户定期营销

策略4:行外活期客户定期营销

策略5:“组合式定期”定期营销

方法1::“复利储蓄”法

方法2:“循环锁定”法

方法3:“整拆零”法

方法4:“交替储蓄”法

方法5:“四份储蓄”法

方法6:“滚雪球”法

策略6:其他类

三、调整客户全量资产结构-电话邀约转化行内外理财资金

1. 存款提升与理财产品营销现状分析

1)理财资金该不该卖?

2)理财资金卖给谁?

3)理财资金如何“划算”的卖

2. 为什么要做行内行外理财产品转化

1)为客户角度

2)为银行角度

3. “瀑布原理”在转化行内行外理财产品过程中运用

1)水的流动原理和资金流动的原理

2)行内/行外理财产品转化的20大理由

3)行内/行外理财产品转化重组

四、科学资产配置面谈

1. 短期资金配置

1)短期资金的功能及配置方法

2)如何利用我行步步高吸引他行资金

2. 中期担险资金配置

1)中期资金的作用及配置方法

2)不同客户群体的中期资金配置建议

3)如何利用大额存单吸引他行资金

4)理财产品转化为中期长期定存

场景一:大额存单差额掘金

场景二:理财产品转化为长期定存掘金

3. 中期避险资金配置

1)中期担险资金的作用及配置要点

2)权益类市场投资的风险分析

3)为什么我们的投资常常以“乐极生悲”的方式终结

4)基金定投的客户面谈技巧及方法

4. 长期资金配置

1)长期资金的作用及配置要点

2)期交保险的金融功能

3)期交保险的非金融属性分析

4)期交保险销售过程中的异议处理方法

分组分场景话术演练:期交保险面谈话术(话术+画图)

5. 一把“锁”

1)意外险面谈要点分析

2)重疾险面谈要点分析

分组分场景话术演练:重疾险面谈话术(话术+画图)

 

第四讲:电话邀约话术精细化辅导与落地实践篇

示例:如何添加陌生客户微信

示例:大额活期沉淀客户的邀约话术呈现

示例:定期即将到期客户的邀约话术呈现

示例:理财即将到期客户邀约话术呈现

示例:活期长期沉淀资产重配邀约话术呈现

 

授课流程细节与安排:

阶段

内容

工作目标

备注

项目调研

线上访谈+调研表调研

调研问卷调研

电话访谈调研


电邀清单准备

 

1-基于产品分类的电邀清单的准备

2-资产分层后的电邀清单的准备

1-陌生客户清单准备

2-次熟客户清单准备

3-熟悉客户清单准备

保证以上类别清单每类30-100户(其中“1”、“2”类清单不少于100户)

第1.5天

集中培训

 

1-不同产品/场景邀约策略拆解

2-不同产品/场景邀约话术构建

3-他行不同客群邀约策略优秀案例分享

4-本行不同客群策略活动邀约方案设计及分享

5-落地实践细节安排

1-理论知识强制入

2-熟悉科学邀约流程

3-熟练掌握邀约要点

4-明确邀约异议关键点及应对策略

5-掌握不同客群邀约策略


第0.5天

精细化辅导/落地实践

1-陌生客户微信添加邀约辅导及点评

2-陌生客户邀约到店邀约实战辅导

3-次熟客户邀约到店策略展示及邀约实战辅导

4-定期到期客户邀约实战辅导及点评

5-定期未到期客户邀约实战辅导及点评

6-理财到期客户邀约实战辅导及点评

7-保险客户邀约要点及辅导

8-不同客群邀约策略展示及优秀案例评选

9-后期电邀实战延展工具分享

10-后期电邀固化安排

1-明确不同场景真实邀约要点

2-灵活掌握不同异议下应对策略

3-构建明晰邀约工作流程

1-全员集体真实名单邀约

2-辅导老师巡访辅导

3-重点场景公众邀约并集体点评

实践延展及复制推广

1-后期落地实战延展固化建议

2-后期落地实战延展工具使用建议

3-后期落地实战延展管理督导建议




 
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