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创新思维与训练

主讲老师: 金井露 金井露

主讲师资:金井露

课时安排: 2天
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: 《创新思维与训练》是一本旨在激发和培养个人及团队创新能力的实用书籍。本书通过系统的理论讲解和丰富的实践案例,引导读者掌握创新思维的本质和方法,包括批判性思维、逆向思维、跨界融合等。同时,书中提供了多种创新训练工具和技巧,帮助读者在实践中不断提升创新能力和解决问题的能力。本书适合所有渴望在工作和生活中发挥创新思维、创造更大价值的人阅读。
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2024-10-22 10:46

金井露老师 精品课程《创新思维与训练》2天标准课纲

 

金井露老师的观点:天下武功,唯快不破! 

课程对象价值

授课对象:企业中高管;  课程价值:通过讲解、案例分析、实战训练,让学员掌握:

1、创新思维对个人和企业的价值

2、企业创新思维的九种主要方法

3、创新思维沙盘实战训练与点评

4、用创新思维法开发企业工作计划 

5、用创新思维法开发企业的紧迫问题和解决方案

 

二、课程方法效果:

1、培训方法:金井露老师是国内企业管理培训咨询领域的一线品牌老师,他出身于教育世家,秉承因需施教,寓教于乐;学以致用,立竿见影“三个三分之一”的培训过程落地方法:

1/3的时间研究企业的需求和亟待解决的问题,提出解决问题的方法;

②用1/3的时间模拟解决类似问题的案例让学员及参与提问思考落地方案

③用1/3的时间组织学员分组互动结合企业培训目的、当场开发出解决问题的方案老师点评确定方案形成文件学员在培训结束后立马可以把金井露老师提供的解决方案用于实际工作解决问题产生经济效益。

2、培训效果:如图所示,金井露老师在华为、海尔、企业、美的、国家电网、中建集团、香港移动、深圳移动,清华、北大总裁班、中山大学、华南理工大学、香港商学院,等学员多年授课评估均值在95分以上、授课风趣幽默、实战落地。

 

三、课程大纲落地:

 

第一模块 创新思维对个人和企业的价值……D1:上午)

--幽默视频案例:企业雄鹰的再生

--创新与创新管理

--创新的目的意义

--案例分析:创新与企业经营

--企业创新方法论——过程

--企业创新方法论——思路

--企业创新管理的基本思路、流程和关键问题

--应用案例:创新哲学、思维的核心思路与方法

--互动:企业为什么要创新、开发新产品?

--互动练习:“创新思维价值”5道互动题

 

第二模块 企业创新思维的九种主要方法……D1D2:上午)

--第一法:系统思维法……(D1上午)

--幽默视频案例:李小龙的秘笈

--改变人类的命运的系统思维

--应用案例:怎样“把复杂问题简单化”

--应用案例:怎样“把简单问题流程化”

--应用案例:怎样“把流程问题再优化”

--互动练习:“系统思维”3道互动题

--应用启示:学员把“系统思维”结合企业实际共享

--第二法:逻辑推理法……(D1下午)

--幽默视频案例:诸葛亮智算华容道

--改变企业命运的逻辑推理法则

--相关案例:蒙牛集团的逻辑推理法

--应用案例:改变人生命运的逻辑

--互动练习:“逻辑推理”3道互动题

--应用启示:学员把“逻辑推理”结合企业实际共享

--第三法:逆向思维法……(D1下午)

--幽默视频案例:马云:好的结果来自好的原因

--应用案例: 番禺长隆动物园的换位思维

--应用案例:微软管理层的逆向思维

--视频案例: 逆向思维--华为的海外战术

--互动练习:“逆向思维”3道互动题

--应用启示:学员把“逆向思维”结合企业实际共享

--第四法:类比分析法……(D1下午)

--视频案例:类比法与中华壮丽画卷

--应用案例:举一反三,触类旁通

--应用案例:毛泽东与《沁园春·雪》

--国际上的风流人物-谁与争锋?

--类比分析案例:沁园春.血

--互动练习:“类比分析”3道互动题

--应用启示:学员把“类比分析”结合企业实际共享

--第五法:化繁为简法……(D2上午)

--幽默视频案例:沙画大师的化繁为简

--应用案例:华为化繁为简法的基本思路

应用案例:华为化繁为简的具体方法论和工具

--互动练习:“化繁为简”3道互动题

--应用启示:学员把“化繁为简”结合企业实际共享

--第六法:以迂为直法……(D2上午)

--幽默案例:春秋优秀儒商子贡

--幽默视频案例:子贡以迂为直救鲁国

--应用案例:《孙子兵法》中的以迂为直法

--青岛啤酒:上兵伐谋,其次伐交,其次伐兵,其下攻城

--互动练习:“以迂为直”3道互动题

--应用启示:学员把“以迂为直”结合企业实际共享

--第七法:扬长抑短法……(D2上午)

--视频案例:湖南常德青年的北漂启示录

--视频案例:梁祝作品扬长抑短启示录

--扬长抑短法的基本思路

--计划=调查研究+创新思维

--诸葛亮、刘备“隆中对”启迪

--应用案例:SWOT分析法进行企业创新

--互动练习:“扬长抑短”3道互动题

--应用启示:学员把“扬长抑短”结合企业实际共享

--第八法:突破思维法……(D2下午)

--视频案例:海尔张瑞敏的突破思维法

--视频案例:海尔创新与四大发展阶段

--“坐井观天”的危害

--“突破思维”的内涵

--“突破思维”的目的和意义

--应用案例:马云的突破思维小组

--企业创新思维商务考察结果共享

--第一阶段---品牌战略

--第二阶段---品牌扩张战略

--第三阶段---国际化战略

--第四阶段---国际品牌战略

--互动练习:“突破思维”3道互动题

--应用启示:学员把“突破思维”结合企业实际共享

--第九法:思维导图法……(D2下午)

--幽默案例:风靡全球的思维导图

--三种最好的思维导图软件

--应用案例:微软的创新思维小组

--基本训练之一:思维导图基础训练

--基本训练之二:思维导图应用训练

--基本训练之二:思维导图拓展训练

--互动练习:“思维导图”5道互动题

--应用启示:学员把“思维导图”结合企业实际共享

 

第三模块 创新思维沙盘实战训练与点评……D2:下午)

--第一步:把学员分为3-5人一组

--第二步:每组选出组长、秘书

--第三步:每组根据课程,选出三种创新思维方法

--第四步:结合企业实际问题,提出创新思维解决方案

--第五步:每组选派一位发言人,代表小组汇报发言

--第六步:老师点评,提出修改意见和建议

--第七步:学员参与点评,提出修改意见和建议后形成正式文档

--第八步:修改和整理正式文档,形成企业知识财富

30分钟课程总结、答疑


 
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