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把握事故发生规律 ,有效控制违章行为

主讲老师: 侯红霞 侯红霞

主讲师资:侯红霞

课时安排: 1天/6小时
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: 运用科学的方法有效控制安全生产中的违章行为 , 养成良好的安全行为习惯 ,有效防止安全生产事故的发生 ,实现企业安全生产的长治久 安。
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2023-09-08 10:56


适合对 象: 企业安全生产 管理人   

课程时 间: 1 

 

 

课程大纲:

 

  ,有

  :侯

程背景 

 

安全生产事故虽然具有偶然性、随机性 ,但是偶然中蕴含各种必然因素 ,即事故 是有规律可以遵循的。只有把握事故发生的机理和规律 ,才能有针对性地做好安全 管理工作。本课程从人、物、环、管理等方面深刻剖析事故发生的致因规律 ,尤其 是人的行为是安全生产的关键要素。运用科学的方法有效控制安全生产中的违章行为  养成良好的安行为习惯 ,有效防止安全生产事故的发生 ,实现企业安全生产的长治久 

程目的 

 

 清晰生产安全事故发生的规律

 

 掌握违章行为有效控制的技巧

 

程特点 

 

  应用典型案例具有感染力、说服力

 

  注重学员参与度 ,每位参训学员都参与实际培训过程


 

 

 

 

 

 


 

 

课程导

以唐朝诗杜荀鹤的《泾溪  》导入课程主题( 习总书出任浙江省委书记时引用过)

 

(泾溪石险人兢慎,  终岁不闻倾履人。  却是平流无石处,  时时闻说有沉沦。)


 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

事故致因

规律

1. 能量意外释

 

 

 

 

  事故原理:过程中会产生动能、热能等各种能量,通过采取各种屏蔽

措施对能量进行有控制,实现安全生产。事故这所以发生是因为控制能 量的措施失效,从而使能量违背人的意愿产生意外释放,达及人体从而 伤害。

   启示 :控制事故就要控制能量。

 

案例:煤气泄漏事故

2. 奶酪原理

  事故原理 :所有屏障在某一时刻同时失去作用 ,就会导致能量或有害物质

,进而造成事故发生。

 

案例:沉船的倾诉

   启示 :控制事故就要充分辨识各种屏蔽措施的有效性 ,实施风险管

 


 



 

 

3. 海恩法则

   事故法则 1 :29 :300 法则

 

案例:某工人给旋转的轮子上皮带致死

 

   启示   ( 1 ) 事故的发生是量的积累的结果 ;  ( 2 ) 再好的技术 ,再完美

的规章 实际操作层面 ,也无法取代人自身的素质和责任心。

 

4. 轨迹交叉理论

   事故原理 :在一个系统中 ,人的不安全行为和物的不安全状态的形成过程

一旦发生时间和空间的运动轨迹交叉 ,就会造成事故

   启示 :控制事故就要控制人的不安全行为和物的不安全状态。

 

案例:美国三里岛核泄漏

5、蝶效应

 

案例:协和式超音速客机坠毁的事

 

   启示 :安全生产无小事。安全生产过程中一定要防微杜渐 ,以避免因管理

上的瑕疵不断扩大而导致重大的损失。

 

6.墨菲定律

   墨菲定律的内容

 

案例:切尔诺贝得核电站泄漏

 

   启示 :任何一个事件 ,只要具有大于零的机率 ,就不能够假设它不会发生。

 

 

违章行为

控制

1.违章的含义

2.违章的类型

 


 



互动 :看漫画找违章行为

3.违章的特点 (学员先分析 ,讲师再总结)

   顽固性     互动 :双手交叉

 :习惯决定命运

   潜在性

   传染性

 

   排它性

 

4.违章的原因分析

   客观原因

   主观原因 (主要从安全心理去分析)

5.违章行为的控制措施

   抓好日常安全教育

题分析 :安全为了谁——谁是安全的最大受益者

   搞好安全培训

   开好班前会

 

   建立班组成员互保制

   针对重点人群加强管理

 

   狠抓现场安全管理

 

   开展危险预知活动

 

危险预知的流程

 


 


 
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