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2021开门红˜旺季营销˜专题公开课

主讲老师: 李猛 李猛

主讲师资:李猛

课时安排: 1天/6小时
学习费用: 面议
课程预约: 隋老师 (微信同号)
课程简介: "2021开门红·旺季营销·专题公开课"聚焦新年旺季市场机遇,提供实战型营销策略与技巧。课程涵盖市场趋势分析、客户心理洞察、创新营销工具应用等,旨在帮助学员掌握高效营销方法,精准定位目标客户,打造差异化竞争优势。通过实战案例分析,提升学员策划与执行旺季营销活动的能力,确保开门红期间业绩大幅提升,为新的一年赢得良好开端。
内训课程分类: 综合管理 | 人力资源 | 市场营销 | 财务税务 | 基层管理 | 中层管理 | 领导力 | 管理沟通 | 薪酬绩效 | 企业文化 | 团队管理 | 行政办公 | 公司治理 | 股权激励 | 生产管理 | 采购物流 | 项目管理 | 安全管理 | 质量管理 | 员工管理 | 班组管理 | 职业技能 | 互联网+ | 新媒体 | TTT培训 | 礼仪服务 | 商务谈判 | 演讲培训 | 宏观经济 | 趋势发展 | 金融资本 | 商业模式 | 战略运营 | 法律风险 | 沙盘模拟 | 国企改革 | 乡村振兴 | 党建培训 | 保险培训 | 银行培训 | 电信领域 | 房地产 | 国学智慧 | 心理学 | 情绪管理 | 时间管理 | 目标管理 | 客户管理 | 店长培训 | 新能源 | 数字化转型 | 工业4.0 | 电力行业 |
更新时间: 2024-12-27 14:25

2021开门红˜旺季营销˜专题公开课

一、特殊时期下的开门红:

1、开门红的“新”与“旧”

2、常态旺季营销的布局新思路

3、极端条件下如何实现开门红

二、旺季营销的核心价值:

1、开门红到底如何做?为什么做?怎么做?

2、众多同业忽视的基础理论

3、难点和痛点该如何解决

4、复杂的事情简单做,简单的事情创新推

旺季营销岗位赋能

1、经验丰富敢于放手---零售主管行长

2、精打细算思维缜密----零售业务部负责人

2、中场支撑承上启下---产品经理

3、过程管理结果导向----支行行长

4、数据分析督导到位----IC团队

5、账务明确配合默契---二线前台部门

6、精准营销敢于拼争---直销团队

7、能力出众永争第一---营销人员

8、火眼金睛擅于捕捉---柜台与厅堂人员

营销活动设计逻辑:

1、基于数据分析与实际相结合的实操性

2、一切以客户为中心的理念

3、切实有效的客户触达

4、指标分配的合理性

5、通俗易懂的活动方案

6、既要众乐,又不可群乐,还要突出独乐

7、数据团队的追踪与及时分析

厅堂阵地的进攻与防守:

1、拓新增、防流失的第一道防线

2、各部门员工连线协同

3、见缝插针的小讲座

4、最小的成本成就最好的服务

5、交叉营销的武器

6、细致观察胜过饕餮之宴

7、擅于利用大众情绪

8、流失挽留新技巧

9、存量客户深度挖掘

电话营销老题新法:

1、必备物品

2、时间把控

3、前期准备

4、客户视图

5、话术更新

外拓营销实战:

1、“三公里”法则

2、关键人营销

3、异业联盟的有效合作

4、行之有效的外拓方法

5、信息漏斗的维护与跟进

6、公私联动流程梳理

前线人员必备技能:

1、具备的基础能力与素质

2、沟通十技巧

3、谈判十策略

4、市场定位与信息捕捉

沙龙活动策划技巧:

1、活动策划方案的依据和方向

2、合作伙伴

3、精准客群筛选

4、营销活动前置工作

5、营销活动中期的协调与安排

6、突发事件的危机处理

7、后评估体系

十、创新营销方式:

1、互联网时代下的客户营销策略

2、社区营销要点

3、差异化客群的营销准星

4、微信与抖音的服务营销情境

十一、旺季营销活动管理:

1、定期公布数据,公示考核结果

2、加强职能部室与前线的沟通

3、业务督导

4、注重逻辑,抓大不放小


 
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